0: Да, присаживайтесь, мы готовы начинать воздушном шаре мандаринового цвета. Мы с тобой проводим это лето.

1: На большом воздушном шаре мандаринового света. Мы с тобой проводим это лето на

2: Будь готов летать, мы будем очень долго, миллионы песен с высоты споём.

3: Мы с тобой закрасим небо ярко синий, чтобы выделяться выгодно на нём.

4: На большом воздушном шаре мандаринового цвета мы с тобой проводим это лето.

5: На большом воздушном шаре мандаринового цвета мы с тобой проводим это лето. Ну что, друзья?

6: Несколько секунд до старта. Если вы слышите этот голос, похлопайте, пожалуйста.

7: На, на, на, на, на, на, на, на, на, на, на, на, на, на, на

8: На большом воздушном шаре.

9: Уважаемые участники, мы начинаем совместное заседание комитета государственной думы по молодёжной политике и комитета государственной думы по региональной политике, местному самоуправлению на тему молодёжная политика.

10: В муниципалитетах под ваши аплодисменты на сцену приглашаем председателя комитета государственной думы по молодёжной политике артёма Метелева.

11: Председателя комитета государственной думы по региональной политике и местному самоуправлению алексея Диденко.

12: Также на сцену приглашается заместитель руководителя федерального агентства по делам молодёжи Дамир Фаттахов.

13: Директор оно дополнительного профессионального образования, институт молодёжи, руководитель рабочей группы комитета государственной думы по молодёжной политике, инфраструктура молодёжной политики и общеотраслевые вопросы Николай Бажитов.

14: И исполнительный директор всероссийской ассоциации развития местного самоуправления Андрей Малхосян.

15: Да, я бы хотел ещё представить, у нас тут рассадка не как в государственной думе с нами коллеги присутствуют. Давайте поаплодируем, пожалуйста, депутаты государственной думы. 1.

16: Заместитель председателя комитета Михаил Сергеевич Киселёв.

17: Заместитель председателя комитета Александр Толмачёв.

18: Член заместитель председателя комитета Владимир Исаков или Владимир Павлович мы называем

19: Да, с нами также, коллеги. Председатель молодёжного парламента Артём Николаев. Да, где-то, вот вижу, директор департамента молодёжной политики ханты мансийского автономного округа Яков Самохвалов тоже Яков. Да, все представим.

20: И коллег дальше будем называть в ходе выступления.

21: Уважаемые друзья, мы сегодня на территории Смыслов предложили провести такой формат совместного заседания 2 комитетов. Почему? Ну, смена политическая, мероприятие у нас тоже политическое, чтобы вы стали участниками

22: Политического события и смогли поучаствовать в принятии решений, которые сегодня будут происходить. Мы сегодня будем не только разговаривать и выступать с докладами. Мы сегодня, в том числе вместе с вами, будем искать решения тех,

23: Зон роста, скажем так, или проблем, которые есть в работе с молодёжью на местном уровне. И эти решения принимать, потому что по итогам мы с алексеем, с комитетом, да, по региональному местному самоуправлению будем уже как

24: Начнётся работа государственной думы подписывать протокол вместе с коллегами, депутатами государственной думы, заседания, решение 2 комитетов и по итогам направлять эти рекомендации в субъекты Российской Федерации. То есть то, что сегодня будет обсуждатьс

25: Оно станет в том числе, неким нормативным решением и будет влиять на те события, те изменения, которые произойдут в регионах и муниципалитетах. У нас большинство молодых людей в России живёт не в

26: Миллионниках, а именно в городах, в посёлках, в муниципальных образованиях. Поэтому темы, которые мы сегодня будем обсуждать, они на самом деле касаются каждого не только вас, да, но и всю ту молодёжь, которая нахо

27: Находится за рамками территории Смыслов. Мы ведём прямую трансляцию. К слову, сегодняшнее заседание пригласили тоже заинтересованных коллег наших субъектов с организаций других принять участие в этом заседании. Поэтому Наде,

28: Что это будет и полезно, и интересно. И в начале я хотел бы передать, наверное, слово своему коллеге, прежде чем мы выступим с основополагающими.

29: Такими, да, докладами с дамиром Алексею николаевичу Диденко, председателю комитета по региональному и местному самоуправлению государственной думы. Алексей Николаевич, пожалуйста.

30: Так, сколько у меня времени сразу Артём, тайминг н комитета, поэтому не у нас все строго, потому что когда время заканчивается в думе, просто микрофон включается. Это как бы такая очень хорошая опция. Можно планировать время.

31: Я с удовольствием на приглашение артёма откликнулся, потому что я, как правило, статистом приезжал всегда на территорию Смыслов либо в составе фракционной делегации мы ездили всегда на своих лидеров, на жириновского, я представитель фракции.

32: Либо, ну какие-то наши там какие-то приятельские давние отношения. Вот сегодня очень важная тема, тема молодёжной политики и самоуправления. Я считаю, что это вообще суть от сути.

33: Муниципальная власть, 1 уровень власти. Сейчас публичная власть, единая система публичной власти это вообще та сфера, которая обязательно для того, чтобы молодые политики этот этап обязательно прошли. Вот я был депутатом.

34: Городской думы был депутатом областной думы, депутат государственной думы. Вот я с самой такой с теплотой больше всего вспоминаю время, когда я был муниципальным депутатом, потому что это были самые живые, интересные вопросы, все знали меня на округе, я всех знал, мы решали какие-то вопросы.

35: Благоустройство, там, возведение детских площадок, какие-то объекты строили, смотрели детские лагеря летом. То есть все вот такие мероприятия, они жизненно такие важные и касаются, ну всех абсолютно это максимально.

36: Сфера. Там ты действительно можешь найти себе применение, быть полезным. И вообще, вот Дамир будет перед вами выступать. Это очень важный и позитивный опыт, потому что, во первых, Дамир из муниципальной сферы правильно пришёл и

37: И в татарстане очень важная такая практика у них, во первых, двухуровневое местное самоуправление сохраняется, процветает, и можно с них брать пример яркий, как вполне себе двухуровневость может существовать в наших реалиях современных, и 2 обязательно муниципальный.

38: Опыт, вот это очень важная тема, поскольку вот в Сингапуре, например, ну понятно, неприменимый для нас опыт, такая очень локальная государственность, но тем не менее, у них обязательно перемещение по вертикали, по горизонтали всех государств.

39: Служащих, то есть по вертикали местного самоуправления, там городские агломерации, большие и министерские должности, а по горизонтали отраслевые, значит, отраслевая тасовка, например, вот социальщики и финансисты, они друг друга ненавидят, потому что

40: Одни, как тратят деньги в больших количествах, а минфин эти деньги экономят. И вот там очень важно, чтобы вот эти антагонисты, они на определённом этапе поменялись местами, поменялись ролями. Там министр финансов вполне может на каком-то витке своей карьеры.

41: Быть министром социальной политики, отвечать за все пособия, отвечать там за обездоленных, за бедных там людей с ограниченными возможностями. И вот этот обязательный муниципальный опыт, я считаю, он абсолютно необходим в современном нашем

42: Вот в нашей управленческой парадигме, потому что там вы впервые столкнётесь вот со всеми проблемами. Очень компактно, очень локально, понятно. Освоите финансы. Самое важное, поверьте, муниципальный бюджет мало чем отличается от бюджета федерального абсолютно одни и те,

43: Те же принципы, финансовая устойчивость, сбалансированность и выбор приоритетов. То есть вы в своём муниципалитете, если вы будете там депутатом, главой, там, руководителем департамента отдела, там, неважно, какого-то отраслевого органа, вы увидите, как у вас

44: Вашей территории необходимо расставлять приоритеты, потому что приоритет это в 1 очередь не то, что вы будете делать, а то, от чего придётся отказываться. И муниципальная власть это 1 и самый необходимый, самый

45: Такой жизненно важный, ощутимый уровень власти, который для вас откроет вообще любые кадровые траектории. Поэтому я считаю, что наша молодёжь и применима как раз на этом очень важном участке. 1, потому что

46: Все, все управленческие технологии там доступны в таком очень локализованном варианте. 1. И 2, это вот та сфера, где много не заработаешь. Это, наверное, самая 1 из самых серьёзных проблем сегодня то, что мы

47: Муниципальная служба очень сильно недооценена. Это самый значит, дефицитный с точки зрения финансов, кадров там и всех возможных благ уровень власти. Но это самый самый важный основа основ государства, самый важный уровень власти, потому что

48: Властная пирамида, она самой своей широкой стороной, основанием должна опираться, конечно, на массовость, а система органов местного самоуправления совокупность всех муниципальных сообществ нашей огромной страны вот в том виде, в котором она есть или в котором

49: Она будет там на определённом этапе своего реформирования. Это основа основ государства. Важнейший уровень, который является прямым коммуникатором с населением. Это важнейшая вообще 1. Многие этого не понимают, когда вот идёт политика там

50: Объединение муниципалитетов, там идёт политика, там сворачивания в одноуровневость, не понимая, что закрываются каналы просто коммуникации с населением, местное самоуправление должно быть доступно, если реформа ведёт к недоступности.

51: Местной власти, то какой вообще это противоречит само самой ценности, самому смыслу местного самоуправления. Поэтому я считаю то, что каждый Кулик своё болото хвалит, но муниципальный уровень я, может быть, потом ещё в ответе на вопрос об этом скажу о конкретных примерах.

52: Там о студенческом самоуправлении, о школьном самоуправлении, о территориальном общественном самоуправлении, где с 16 лет вообще можно на самом деле работать и участвовать в проектах. Это межсекторное взаимодействие. Важнейшая, значит, модель, с которой мы сейчас работаем, она реализуется именно

53: Муниципалитете это бизнес, наука, публичная власть, а публичная власть, соответственно, это местные сообщества, как до властный уровень, местное самоуправление и государственная власть. Вот на пересечении вот этого очень важного спектра находится муниципалитет.

54: Куда стекаются все мнения, все соображения, все отзывы и принимается объективное управленческое решение для данной территории. Ну, об этом очень можно много говорить. Я рад, что в таком большом количестве вы сегодня на нашем совместном

55: Заседании комитетов присутствуете мы обязательно, когда откроется у нас ещё формально период отпусков, но вот 2 сентября откроется региональная неделя, потом пленарка, и на пленарной неделе мы проведём свои заседания, обязательно посмотрим все проекты решений.

56: Подобьём все дополнительно обсуждённые какие-то выводы, предложения и уже в рамках комитета примем рекомендации, которые будут разосланы, как мы это обычно делаем, во все заинтересованные инстанции, поэтому будьте активны, мы обязательно какие-то

57: Ваши идеи и позитивные, новые свежие мысли обязательно в проект решения включим. Спасибо огромное. Спасибо. Алексей Николаевич. Ну, как говорит Вячеслав Викторович, у политиков отпусков не бывает. Поэтому мы сегодня здесь, в августе наш отпуск проходит в рабо.

58: Я бы ещё хотел. Позвольте представить коллег, которые сегодня с нами. Это председатель государственного комитета по делам молодёжи республики мордовия Анастасия Александровна Гришнева.

59: Да, здравствуйте. С нами директор по социально значимым проектам госкорпорации росатом Мария Юрьевна Калинина тоже. Мария Юрьевна, здравствуйте. Директор молодёжного центра чамзинского муниципального района Петякина Ольга Викторовна. Тоже. Здравствуйте, с нами

60: На прямой связи глава города Владивосток Константин Владимирович Шестаков, продюсер проектов, руководитель центра территориального брендинга Александр Израилев, начальник управления главы республики чувашия Иван Михайлович Филиппов и начальник управления молодёжной политики города Сочи Сергей Викторович Черемшанов.

61: Таким составом мы сегодня, да, спасибо за аплодисменты. Ведём наш комитет. Ну и в начале позвольте несколько слайдов.

62: У нас как управляется?

63: Как управляется, кто может сказать, есть технические люди? Отлично. Да, спасибо. Несколько слайдов оо ключевых таких тезисах, которые бы хотел, со своей стороны сказать про молодёжную политику, муниципали.

64: Ну, то, что это государственный приоритет. Я думаю, каждый из вас здесь понимает. Здесь на слайде отражены аргументы в развитии этого тезиса. Да, закрепление в конституции отдельный национальный проект, который молодёжь и дети сейчас верстается с бюджетом в несколько триллионов

65: Рублей до 2030 года. Да, отдельный федеральный закон. Стратегия реализации молодёжной политики, которая, к слову, уже подписана и в ближайшее время будет опубликована правительством. Каждый раз увеличивается финансирование. Вот мы в комитете посмотрели

66: Что за 10 лет финансирование увеличилось молодёжной политики почти в 100 раз, просто для сравнения почти. Ну там несколько, всего лишь отраслей, там единицы, которые растут такими темпами в геометрической прогрессии. Ну и, конечно, это личное внимание президента.

67: Нашей страны Владимира владимировича Путина, который он уделяет работе с молодёжью. И если взять, как бы, да, в целом вот экосистему, как выглядит молодёжная политика, вот об этом тоже

68: Я думаю, вы знаете, но не лишним будет сказать, как уже Алексей озвучил, что все-таки фундаментом является именно местный уровень, да, на федеральном уровне вырабатывается госполитика, смыслы вместе с коллегами в регионах происходит реализац,

69: Но фундаментом является именно работа на местном уровне именно сотрудники молодёжной политики внутригородских округов, сельских поселений, муниципальных учреждений являются ключевыми теми субъектами, скажем, которые взаимодействуют.

70: Непосредственно, чаще всего именно с молодыми людьми. И если говорить про вот проблемы, мы посмотрели тоже в комитете, какие они есть. Я со своей стороны хотел бы сказать. Я думаю, что тут тоже Дамир Люсова со своей стороны дополнит

71: Да, как человек, который курирует в росмолодежи этот вопрос, то, ну, 1, это недостаток вообще денег, да. Вот мы, когда счётную палату приглашали на комитет, выяснили, что на федеральном уровне финансирование увеличивается на региональном чаще.

72: Всего по регионам, там несбалансированно, где-то увеличивается, а где-то снижается. Да, и люди, вот молодые люди, они не понимают, почему президент принимает решение, увеличивая, значит, финансирование федеральных проектов, а непосредственно в их городе возможность

73: Становится меньше. И это проблема, да, вот этот дисбаланс приоритетов, который есть в субъекте и на федеральном уровне, это, конечно, кадровый дефицит, когда 1 человек отвечает за многие

74: Вопросы не только за работу с молодёжью, но ещё и за там спорт, туризм, образование и так далее. Я уверен, что сегодня, в том числе будет звучать тема, которая поднимается последние

75: Несколько лет, касающихся низких зарплат вообще в целом в отрасли, да, молодёжной политики и необходимости их повышать есть субъекты, которые губернаторы принимают это решение и идут сами, не дожидаясь федеральных рамок.

76: Выделяют средства и приравнивают. Но в большинстве регионов у нас пока этого нет. Ну и, конечно, вопрос в целом инфраструктуры. Вот я снимал фильм, посвящённый оттоку молодёжи из малых городов, вообще из

77: Регионов мы были в тульской области, и вот в городе, в котором мы были, там, рядом с Тулой небольшой там 40000 населения, ни 1 молодёжного пространства, единственное молодёжное пространство это dc да, мы пришли в это dc.

78: А оно забито не молодёжным мероприятием. Ну, то есть там культурные, чисто театры, песни, значит, и так далее. Да, и спортзал на минус 1 этаже, вот. И нету больше вообще возможности молодым людям где-либо собраться, да, то есть тут мы понимаем, что это на самом

79: Деле глобальная проблема, которую сегодня тоже мы предлагаем с разных сторон рассмотреть. Если говорить про то, что сделал, в том числе комитет наш, государственной думы по молодёжной политике в части этой

80: Темы, то 1 законом было создано российское движение детей молодёжи. Это решение было принято при поддержке президента нашей страны, но этот закон принимала как раз государственная дума. Мы законом закрепили за органами местного

81: Самоуправления, полномочия по реализации молодёжной политики. Если раньше была тема просто проведения мероприятий по работе с молодёжью, то теперь на местном уровне полномочиями органов местного самоуправления является реализация всех направлений молодёжной политики. Мы отменили ндфл при получении

82: Региональных и муниципальных грантов. На местном уровне. Мы ввели законом систему поддержки для участников добровольческой деятельности. И в каждом муниципалитете тоже это важно. Сейчас должен быть принят нормативный

83: С перечнем мер поддержки, которые есть для волонтёров. То есть не просто на словах органы власти говорят, мы поддерживаем, но и они должны принять соответствующее решение и показать, что конкретно они делают в отношении организаторов добровольческой деятельности, ну и в том числе закреплён

84: Роль органов местного самоуправления в части занятости молодёжи и снят барьер трудоустройства для подростков это тоже то, что стимулирует развитие на местном уровне, ну и ряд там проектных историй.

85: Касающихся, в том числе, значит, развития, которое ведёт федеральное агентство по делам молодёжи. Но я бы здесь не отнимал хлеб у Дамира ильдусовича, но это наш совместный, здесь просто коллеги по

86: Я понимаю, что правая часть, значит, я думаю, что здесь стоит рассказать не мне с точки зрения того, что хотели бы предложить несколько, я озвучу, и потом перейдём тоже к обсуж.

87: Сегодня будут выступать коллеги, в том числе по теме инициативного бюджетирования, но я вот так подсвечу как бы общую рамку. Мы как комитет, кто-то знает, кстати, про этот инструмент. Кто знает, что такое

88: Молодёжное инициативное бюджетирование. 1, 2, 3, 5, 7, 8. Спасибо. 8 человек. Вот для понимания, для всех это миллиарды рублей, миллиарды рублей, которые

89: Выделяются совокупно в стране на поддержку ваших проектов в каждом регионе это по несколько сотен миллионов рублей, выделяющихся на поддержку проектов граждан, которые их волнуют, любой может прийти в муницип.

90: И сказать, я вот хотел бы сделать там вот это построить детскую площадку, организовать какой-то коворкинг, провести какой-то фестиваль, подать заявку, принять участие в конкурсах, если за него проголосуют, получить деньги. То есть это не грантовый конкурс, а это ещё 1 механ.

91: Ресурсов. Вот 10 человек всего знает. Это, конечно, проблема. И, на наш взгляд, развитие инициативного бюджетирования может очень сильно увеличить вообще в целом ресурсность в отрасли и сегодня тоже предлагается под

92: Подробно это рассмотреть и обсудить. Ну и 1 из решений, которым там непосредственно я занимаюсь, касающихся инфраструктуры гражданского сектора, да, вообще, в целом, на мой взгляд, никакая власть 1 сама.

93: Не справится никогда с решением задач на местном уровне это всегда партнёрство с нко, это всегда партнёрство с общественными объединениями, и чем лучше вовлекаются и больше условий создаётся для вовлечения общественного сектора, тем больше возможностей.

94: Молодых людей. Вот, в частности, 1 из программ, это программа доброцентр, которую мы открываем в муниципалитетах. Почти 500 муниципалитетов, где они сегодня открыты. И это как раз тоже точки притяжения для молодёжи. Возможность получать образование, возможность получать поддержку. Возмож.

95: Находить проекты для своей самореализации. Ну и такая гражданская активность, она может быть разная, да, вот, например, не везде есть молодёжный парламент, да, в муниципалитетах тут есть, кстати, представи,

96: Ли, у кого в их муниципалитете есть молодёжный парламент, оо, в это города, наверное, да, в 1 очередь. А есть в районах супер. Вот видите, я думал по другому. То есть, ну, то есть, институт молодёжного парламентаризма, он проникает

97: Это на местный уровень, это тоже очень важная штука. В моём районе это тоже было. Я сам Выходец тоже из института молодёжного парламентаризма. И это ещё 1 тоже инструменты гражданской активности и развития. Мы, кстати говоря, будем принимать осенью закон обновлённой молодёжной политики.

98: И мы там закрепим, в том числе институт молодёжного парламентаризма в федеральном законодательстве. Это молодёжные советы при органах исполнительной власти, которых тоже сегодня нет нормативного статуса, да, они как бы есть, но как бы и нет.

99: И мы это тоже в закон впишем, что такие молодёжные советы должны быть. Это тоже форма самореализации молодых людей. Конечно, этот институт тоже очень важно развивать молодёжные правительства. Ну и членство в политических партиях это то, что, собственно говоря, вы представляете непосредственно

100: На этой смене, если в целом развивать вот такую политическую или околополитическую гражданскую активность, это тоже работает на общий результат повышения статуса статуса молодёжи. Ну и последний слайд того, что у нас

101: В работе вот на ближайшую осеннюю сессию в части работы с молодёжью на муниципальном уровне, в 1 очередь это закон о молодёжной политике. Вот его детализация. Тут сейчас все зачитывать не буду. На этой неделе правительство.

102: Поддержала его на комиссии законопроектной деятельности. Этот закон, он будет приниматься, мы будем его вносить межфракционное вместе, и там появляются дополнительные возможности, в том числе по развитию инфраструктуры на местном уровне. В 1

103: Очередь, да, это новые направления молодёжной политики, новые понятия, возможности более эффективного взаимодействия органов власти и многое, многое другое, что появляется помимо того, что я сказал, это

104: Обновление закона о государственной поддержке молодёжных и детских объединений. Такой закон тоже есть, но он не обновлялся с девяностых годов, и по сути, он не работает. Да, вот тоже есть много законов, которые приняты, но они не действуют. И наша задача, как

105: Вот депутаты государственной думы этот аудит регулярно проводить, смотреть как бы, а что так, что не так. И те законы, которые нуждаются в обновлении брать, вытряхивать оттуда, скажем, пыли и наполнять содержанием, смыслами.

106: Вот у нас в комитете этим занимается Юлия Владимировна Саранова, мой заместитель, тоже обновлением этого закона. И в осеннюю сессию мы планируем его вносить в государственную думу. Это новые меры поддержки для всех тех нко и общественных объединений, которые вы пред,

107: Ставляете электронный реестр и региональные местные меры поддержки со стороны органов власти. Ну и последнее, об этом сегодня тоже. Я думаю, Николай будет говорить касающиеся зарплат сотрудников. Это решение.

108: Оно тоже заложено в законы, которые будет принимать государственная дума осенью касающиеся утверждения типологии учреждений и тех специалистов, которые в них работают для того, чтобы можно было приравнять зарпла.

109: К сотрудникам органов власти в сфере культуры и учреждений в сфере культуры. На этом, уважаемые коллеги, хотел бы, наверное, такую вводную часть от себя, как от комитета завершить, да, то есть мы понимаем, что на региональном уровне

110: Очень много, что сделано за последние годы, отдельные министерства, но, конечно, жизнь проходит именно на местном уровне, и наша задача, в том числе сегодня, заложить те решения, которые позволят помочь мэрам городов, главам районов и

111: Нашим коллегам в отрасли более эффективно работать в сфере молодёжи. Слово хотел бы дальше передать своему коллеге, заместителю руководителя федерального агентства по делам молодёжи фаттахову дамиру Илюсович. Дамир Илюсович, пожалуйста.

112: Спасибо, Артём Павлович. Здравствуйте, ребята.

113: Как вы не скучно? Нет, просто коллеги Вон в центре так сладко кимарят, что аж завидно. Судя по футболке, так уж получилось, что это представители лдпр. Вот я.

114: Теперь и не знаю, то ли сладкий голос артёма павловича усыпляет, то ли тема не интересна, вы не мучайтесь, у вас же никто не заставляет, можете, условия здесь хорошие, не палаточные, не как на селигере, можно сладко выспаться и в номере. Ну да ладно.

115: Не переживайте, можете спать спокойно, как говорится. Да. Так вот, Артём Павлович задал в целом непростую задачу сейчас, потому что, с 1 стороны, я смотрю на членов комитета, и мне хочется достать доклад, потому что там все

116: Структурно описано то, что мы хотели сегодня проговорить, но достаточно таким скучным чиновничьим языком, но не менее содержательно. Смотрю на вас. Хочется доклад убрать и в целом с вами поговорить о

117: О развитии государственной молодёжной политики в муниципалитете, a3 сложность, Артём Павлович, половину того, что я хотел рассказать в целом, рассказал, поэтому придётся как-то маневрировать из всего выше получившегося. Я, наверное,

118: С удовольствием начну все-таки с того, что поддержу коллег, когда неоправданно и Алексей сегодня об этом говорил, и Артём, да неоправданно понимание того, что муниципальные органы власти вообще жи.

119: Жизнь в муниципалитете это является основой и фундаментом всей нашей жизнедеятельности, потому что сколько угодно мы можем щеки надувать, какие-то умные слова говорить или какие-то запускать процессы, реализуются они все в муниципалитете, мне проще говорить я

120: Большую, сознательную, большую часть своей сознательной жизни проработал в муниципалитете, я 7 лет был главой района, потом 3 года вице мэром Казани, и мне в этом смысле понятна вся инфраструктура и как это устроено, но, к сожалению,

121: Ресурсы, которые есть в муниципальных образованиях для того, чтобы реализовать все те прекрасные идеи, которые в том числе, будут звучать и сегодня очевидные, вроде бы, с 1 стороны, их нет, поэтому буду каждый раз к вам апеллировать, что это

122: Из скучной части. Вот, возвращаясь к скучной части, но очень важной, невозможно выстроить работу вертикально, системно до каждого муниципалитета, не имея там своих, назовём их единомышленников. А если

123: Скучным языком свои подразделения, свои, так скажем, наши ведомственные отделы по делам молодёжи, которые не через запятую занимаются образованием, культура, спорт и где-то там молодёжная политика, а все это ещё 1 человек и

124: Это не фигура речи, это жизнь, правда, к сожалению. Так в муниципалитетах происходит. Вот вы на этом скромном слайде видите, что в 908 только муниципалитетах есть отдельный орган, и

125: То он не чисто, так скажем, занимается молодёжной политикой, а вот, вот в той палитре направлений, которые глава установил, а в остальных, а у нас 2329 муниципалитетов, это

126: Органа нет вообще, который бы напрямую работал на те задачи, которые описаны и поставлены государственной молодёжной политикой. И, к сожалению, наша основная сейчас как бы сфер.

127: Задача от республиканского, регионального, точнее уровня спуститься до каждого муниципалитета, где этот орган должен появиться, и, слава Богу, есть поддержка президента нашей страны, и в регионах буквально несколько.

128: Лет назад была та же проблема. У нас нет, у вас точнее не было своего органа, не было министерства по делам молодёжи, не было комитета по делам молодёжи. И, если там, не ошибаюсь, я, приходя там 3 года назад, у нас их было порядка там пятна.

129: Ну, в общем, какой-то такой порядок цифр, министерств отдельных, которые работают с молодым поколением, то на сегодняшний день у нас их 80 e. Буквально несколько регионов ещё решают эту организационную проблему.

130: Чтобы выделить отдельный орган по делам молодёжи и ещё раз говорю с 1 стороны, можно парировать, что дело не, не плодите чиновников, не создавайте ещё какие-то там отделы и подразделения, но человек, который не популизмом хочет

131: Заниматься, он согласится с тем, что, ну, невозможно так выстраивать эту вертикаль, когда нет специалистов на земле, которые работают в муниципалитете. 2 часть, не менее важная. Это, конечно же, сама инфраструктура.

132: Вот вы представители разных муниципалитетов, надеюсь, не только столичных городов, и вы прекрасно понимаете, если мы сейчас немного в сторону уберём красивые какие-то формулировки, вы так или иначе озадачены, куда пойти?

133: Вечером, чем заняться. И, к сожалению, инфраструктура молодёжной политики, большинство молодёжных центров, которых в стране порядка 1700, мы вот там дискутируем с аналитическими

134: Блоками и коллегами, которые анализируют, сколько их по настоящему и что называть молодёжным центром 100 квадратных метров на 1 этаже жилого дома или отдельно стоящие 10000 квадратных метров дворец молодёжи в каком-то муниципалитете. Мы с вами пользуемся насле.

135: Советского периода, там неглупые люди строили инфраструктуру зачастую совместно, где есть хороший дом культуры. Рядом есть обычно парк и так далее, да, но, к сожалению, домов молодёжи или молодеж.

136: Центров было построено, они были построены не везде как сущность. Были дома пионеров, если вы что-то хотя бы об этом знаете, но что-то перепрофилировали, а что-то, к сожалению, или продали, или совсем.

137: В плохом состоянии сейчас находится. Поэтому, возвращаясь ко 2 тезису, это, конечно же, инфраструктура. И для нас очень простая задача это сделать из грустного, совершенно не

138: Неактуального молодёжного центра в муниципалитете современное пространство. И я не побоюсь этого слова. Центр общественной жизни. Почему не побоюсь? Потому что 2 последних года, не знаю, не помню, на каком это слайде, дабы я Иду уже от

139: Сердце, где-то у нас должна была быть статистика хоть какая-то про регион для молодых.

140: Ну да ладно, не буду нарушать складную речь свою, возвращаясь к инфраструктуре, я о чем только хотел сказать, что мы в простой находимся ежедневной конкуренции с теми же торговыми центрами.

141: И молодые люди вечером, в том числе, принимая решение, куда им пойти, где провести время, где встретиться, зачастую идут в торговый центр. Правда, правда, только они идут туда не за покупками, а

142: Идут туда за вот этой средой, потому что там клееево, хороший вай Фай, кофе вкусный, красивая атмосфера. Они идут в эту среду, потому что в том числе в различных социальных сетях.

143: Они видят, какая есть инфраструктура в стране, в мире. Им хочется тоже независимо от того, что они в маленьком пятидесятитысячном муниципалитете находятся, они тоже хотят это качество жизни, как молодые современные люди. И сейчас программа регион для молодых, опять же, которая

144: Поддержано президентом. У нас для на эти цели есть порядка 5 миллиардов рублей ежегодно 2 года реализуется программа и 100 вот 79. Не понимаю, почему этого слайда нет. Или я куда-то может не перелистнул 179.

145: Отдельно стоящих молодёжных центра, не побоюсь этого слова, превратились в центр общественной жизни новые современные, отвечающие запросу молодых людей, где хочется не просто на кружок прийти потанцевать.

146: И уйти, а где хочется провести время, те же встречи организовать и так далее, и тому подобное. Поэтому Артём Павлович кашляет. У нас есть с ним договорённость, когда он начинает кашлять, это значит надо

147: Переходить на следующую тему. Он председатель комитета. Я не могу сейчас с ним поспорить. Его сейчас комитет проходит, поэтому перехожу к следующему вопросу, но при этом ещё раз подчёркиваю, очень важна ваша обратная связь по тому, каким дол

148: Должен быть тот или иной молодёжный центр. Это ваше пространство, и нам очень важно делать их современными. Кто-то опять же, может быть, я сейчас себе наступлю на Мозоль, кто-то есть в муниципалитете, где, куда пришёл уже ремонт.

149: Молодёжного центра. Руку поднимите, пожалуйста. Достаточно уже не так мало. Я ожидал другого. Я надеюсь, что вы видите результат того, какой он становится. Поэтому спасибо, что вы вовлечены, да.

150: Все проекты, которые мы реализуем, они для вас теперь, возвращаясь к Сушой теме, и о чем Артём Павлович намекнул мне сейчас невозможно выстроить эту работу, если не стандартизировать нашу деятельность, поэтому мы с коллегами

151: Сразу, как приступили к своей работе ещё 3 года назад, договорились, что мы должны стандартизировать какие-то простые базовые вещи, нужные каждому муниципалитету и региону, в том числе это стандарт.

152: Отрасли молодёжной политики. Что из себя представляет экосистема? Что должно быть? Вот вы приходите завтра работать председателем комитета по делам молодёжи, например, никогда с этим не сталкивались. Прочитаете этот стандарт, и я уверен, что вам как минимум будет понятно.

153: Чего состоит экосистема, какие должны быть направления деятельности, какие организации должны быть федеральные, местные, региональные и так далее. Какой стандарт органа по делам молодёжи? Что он из себя представляет, какая структура, стандарт?

154: Учреждение по делам молодёжи, стандарт того же молодёжного центра, какие направления деятельности должны быть в молодёжном центре, какие направления функциональные назначения каждого помещения и очень важны эти

155: Документы теперь есть, и важно, чтоб на муниципальном уровне они были реализованы, возвращаясь опять же к тезису артёма о том, что важнейшее изменение принято на уровне государственной думы, теперь нам.

156: Вот так бы хотелось тоже, чтобы мэры руки подняли. Кто из них точно знает, что теперь это обязанность главы муниципалитета заниматься молодёжной политикой, более того, где в регионах внесены изменения, соответствующие в уставы, в документы, что теперь эта деятельность?

157: Не по остаточному принципу, а не только городской, теперь ещё и слева намекаю вот что ещё хотелось бы вам сказать, коль так уж получилось.

158: Тогда завершу только задачами. Ещё раз подчеркну, для нас очень важно выстроить структуру нашу подведомственную. Для нас очень важно собрать сильную команду. Мы можем сколько угодно отремонтировать хоть золот.

159: И унитазы в молодёжных центрах построить, поставить, но если не будет людей, не будет команды, не будет компетентных профессиональных людей, то ничего не случится, некому будет создавать эту среду, интересную и востребованную.

160: Для молодых людей, куда вам захочется приходить, если не будет вот этой вертикали, погружения в муниципалитетах, не будет. Глав, которые будут приоритеты расставлять в сторону молодёжной политики, в том числе и работа с молодым человеком, то так и

161: Будем мы только ремонтировать дороги, что не менее важно, но какие люди, какое поколение будет потом по этим дорогам ездить очень большой вопрос. Последнее время для нас он ещё более актуальным становится. Ну и, безусловно, расширение этой сети

162: Инфраструктуры, которая должна быть. Вот если в 2 словах, чем хотелось поделиться с вами, судя по тому, что коллеги уже не спят, а вы внимательно слушали, может быть, что-то интересное и важное получилось сформулировать для

163: Спасибо большое. Готов ответить на любые вопросы. Да, спасибо, Дамирович. Ну мы вопросы зададим после, Алексей Николаевич. Вот я предлагаю тоже, нам сразу просто проговаривать какие-то пункты, да, вот в решении здесь Дамир, несколько

164: Тем поднял. Вот мы по итогам, когда будем готовить тоже рекомендации, мне кажется нашим ключевым тоже таким стратегическим партнёром здесь является всероссийская как раз ассоциация развития местного самоуправления. И предлагаю вот несколько пунктов сразу

165: Зафиксировать 1 из них, касающийся стандарта молодёжной политики, да, рекомендовать, чтобы коллеги его внедряли, и вот к варму тоже хотели бы обратиться, чтобы такой сигнал прошёл к главам муниципалитет.

166: Муниципалитетов и мэров городов. И то, что касается как раз приведения уставов муниципальных образований в соответствии с тем законом, которые были приняты, чтобы мы тоже обратили внимание и глав регионов. И вот по линии варсу тоже, нам кажется, это было бы важно. Спасибо большое.

167: Мы переходим дальше. 2 вопрос повестки точки роста проблематика развития молодёжной политики. Нам нужно нагнать темп. Поэтому, Николай, 5 минут. У нас есть в рамках этого вопроса ключевые проблемы развития инфраструктуры кадров. Содержание наполнений

168: Николаю викторовичу бажитову, руководителю института молодёжи и нашей рабочей группы по инфраструктуре молодёжной политики. Пожалуйста.

169: Спасибо большое. Уважаемые коллеги. Буду быстро. На самом деле, мы специально, просто готовя вот это экспертное выступление, мы посмотрели и собственный опыт работы с коллегами муниципалитета в ходе последних лет, реализуя кадровые

170: Программы в муниципалитетах и в регионах. Мы опирались сейчас на несколько оперативных срезов, которые сделали специально для для нашей встречи. И поэтому вот, собственно, на них и буду опираться я буквально, поскольку вроде как выступление экспертное, мы на территории Смыслов, то я 1 слай.

171: Про смыслы и про космос небольшой, а потом про про детали. Но, правда, Дамирович, во многом 1 слайд уже проговорил, потому что ключевое противоречие, которое, ну, такое противоречие, значит, растяжка, которую мы видим

172: Сейчас применительно к муниципалитетам это на самом деле разнонаправленные векторы того, чего мы хотим от муниципальной молодёжной политики, от муниципальных молодёжных центров пользователю нужны жизненные сценарии, простые, понятные, за которыми туда прийти вот в тц за вай фаем.

173: В кофейню за кофе. Зачем? Молодёжный центр? Отраслевик. Конечно, очень хочется, чтобы все понимали, что такое молодёжный центр. Мы что, все ж понимают, что такое школа, все понимают, что такое дк и так далее. Вот что такое молодёжный центр, не очень понятно, но в ситуации, когда у нас

174: Нет точного набора жизненных сценариев, которые адресованы молодёжному центру, мы получаем с вами, что молодёжный центр является самой имеющий самый большой потенциал точкой работы с любым запросом молодого человека, 1 точкой взаимодействия с государством.

175: И именно в молодёжных центрах мы фиксируем очень интересный факт. Если в образовании молодой человек приобретает опыт скорее вертикального взаимоотношения с государством, то в молодёжных центрах опыт горизонтального отношения, опыт взаимодействия с государством как с партнёром и с другом мы

176: Вот здесь просто посмотрели, какие, какой есть базовый контур востребованности для муниципальных, для муниципальной молодёжной политики. Вы видите и по пользователям, и по среде, что в 1 очередь ожидает. Ну потому что структура же есть от неё уже

177: Есть какие-то ожидания, что сейчас ожидает в 1 очередь каждый из этих субъектов от муниципальной молодёжной политики, и на основании этого попробовали вместе с коллегами экспертами вытащить вот такой контур набор разного рода точек роста.

178: Которые потенциально могут быть нам интересны. 1 блок это вопрос, связанный с кадровым обеспечением и взаимодействием. Здесь, конечно, в 1 очередь это актуализация профессионального стандарта. Дело в том, что современный профессиональный стандарт, он, к сожалению, уже очень многим

179: Задачам, с которыми сталкивается специалист на местах. Не всегда он их отражает. Во вторых, профессиональный стандарт это 1 из способов нормативного урегулирования всех тех специалистов, которые работают у нас в отрасли. И это 1 из способов, 1 из путей решения, вот той назре,

180: Проблемы, о которой мы все знаем, про которую уже, наверное, можно не говорить, но над которой и комитеты, и агентства давно работают. Сейчас это вопрос, связанный с повышением зарплатами, чтобы нормативно урегулировать все-таки, какие должности, какие специалисты относятся к сфере молодёжной политики, потому что у нас в отличии, например, от образовании

181: Нет чёткого списка там педагогических работников, в отличие от здравоохранения, там, медицинских, фармацевтических работников и так далее. Это важный вопрос, связанный с закреплением. И Артём Павлович про это 2 слова сказал про межвед. Что на самом деле

182: Молодой человек себя между ведомствами не делит. Мы нашли несколько примеров хороших муниципалитетов. Мы нашли примеры межведомственных проектных офисов, которые между собой взаимодействуют на постоянной основе, позволяют выстраивать всю линейку мероприятий для муниципального, на уровне муниципалитета, для молодёжи в синхронной логике примеры

183: Комиссии по молодёжной политике, которые наравне с антинаркотическими или комиссия по делам несовершеннолетних работают как постоянно действующий межведомственный оргкомитет для решения всех задач, связанных с мероприятиями для молодёжи в муниципалитете мы видели примеры, крутые примеры.

184: Систему учёта и сопровождения активистов. Правда, сейчас такая система есть, пожалуй, только у 1 региона, у ямала, но некоторые муниципалитеты делают очень крутую вещь. Они ведут реестры уехавших из муниципалитета, чтобы натурально звонить коллегам в вузы.

185: Или куда поступает их актив, или, например, в соседние муниципалитеты, в города, куда они переезжают, и передавать, обеспечивать. Со своей стороны вот эту бесшовность. Мы, ну вот это я пробегусь, потому что мы сделали срез о том, что сейчас с точки зрения пользовате

186: Наиболее востребована у специалиста на местном уровне, но я буквально 2 слова. Вот этот слайд прокомментирую. Мы когда-то подобные цифры показывали вместе с вами на комитете в Твери в 2022 году. И надо сказать, что сейчас произошёл за 2 года. Существенный рывок в прошлый раз.

187: У нас с вами низкий уровень был практически там цифры были 40 60%. Сейчас произошла очень серьёзная сдвижка, в 1 очередь за счёт региона для молодых, когда начались системные программы по обучению специалистов. Это очень серьёзное достижение, которое на самом деле

188: Нужно здесь отметить и сказать спасибо и комитету, и федеральному агентству. Ну, это как бы все немножко весело, да, и, и молодые люди, как я уже сказал, себя между ведомствами не делят. Мы сделали ещё 1 короткий срез, чтобы посмотреть

189: Готовность специалистов к кооперации. Вот как вы видите, ключевой вызов. Вывод из этого слайда заключается в том, что на самом деле для того, чтобы все специалисты взаимодействовали по поводу молодого человека, у них должны быть повседневные процессы, которые их в этой деятельности объединяют, но у них, но у нас сейчас

190: На муниципальном уровне. На самом деле, к сожалению, таких технологий и методик очень мало. Именно поэтому встаёт вопрос 2 вот сегмента технологий и методик работы. Ключевое, это стандартизация услуг. Все мы понимаем, какие услуги оказывают

191: Школы, опять же, дк и так далее. Какие услуги оказывают молодёжный центр с точки зрения направлений и типов деятельности и продуктов, потому что фактически с точки зрения муниципального молодёжного центра минутка у него должны быть продукты для

192: Вот всего вот этого перечня субъектов экосистемы, работы с молодёжью, каждый из которых действует по отношению к молодому человеку по своему, и чтобы они не бежали разнонаправленными траекториями, а взаимодействовали по поводу молодого человека.

193: Нам предстоит достаточно большая работа, чтобы на муниципальном уровне создать вот такую серьёзную систему синхронизации.

194: Я вот здесь покажу только 1 картинку, к чему приводит отсутствие синхронизации. Я спросил у коллег, можно ли это показать, не разрешили. Это картинка двухлетней давности, но вот отсутствие синхронизации, отсутствие стандартизации качества услуг приводит к тому, что ещё 2 года назад у нас были вот такие

195: Вывески. Ещё 1 2 года назад эта фотография была сделана. Я надеюсь, что сейчас уже ситуация изменилась, но это реальное, абсолютно реальное учреждение. Понятно, что коллегам в пятницу хочется в 4:30 уйти с работы, но вряд ли это соответствует интересам.

196: Молодого человека и основываясь на этом на самом деле, мы, Николай, а вы в стандарте указали время работы учреждения. Да, да, вот как раз вот эта картинка, это до стандарта учреждения молодёжной политики мы попытались найти

197: В муниципалитетах молодёжные центры, которые бы работали официально по графику 24 часа, 7 дней в неделю 1 нашли, но это на самом деле уже серьёзный прорыв, потому что до этого, вот ещё 2 года назад об этом вообще не могло быть речи. Это был очень серьёзный

198: Барьер, к которому мы не готовы были подходить. Сейчас меняется контекст, и это на самом деле очень круто.

199: Потому что вот трансформация учреждений, она фактически предполагает, ну, собственно, проработку вот таких дизайн стандартов, жизненных сценариев, с которыми мы работаем внутри учреждений. И 2, чем

200: Важный момент с точки зрения инфраструктуры. Не так давно была стратсессия места для молодёжи по линии как раз комитета, где 1 из важных моментов, это был вопрос шеринга инфраструктуры. Мы посмотрели здесь разные инструменты и разные практики, например, практики некоторых регионов, в частности,

201: В бурятии мы такую штуку нашли, где, скажем, молодёжные торговые центры получали скидку по земельному налогу, когда размещали на своих площадях социальные учреждения, молодёжные центры и так далее. Интересная практика, находящаяся в компетенции специалистов, ну и

202: Последнее, Николай, время про нормативку, это во многом точка роста, она не про то, какие нам ещё законы принять и так далее. Она про то, как нам научиться говорить с молодыми людьми, человеческим языком, потому что вот у вас здесь

203: Есть международная смена, идёт синхронный перевод, а муниципальный молодёжный центр становится главной точкой для перевода всей государственной политики молодым людям, понятным языком с точки зрения решений и рекомендаций. Вот помимо стандарта, на твой взгляд, что какой посыл

204: Стоит дополнительно дать или этого достаточно. Ключевое, ключевое, что сейчас возникает. Мне кажется, коллеги меня здесь поддержат. Сейчас большая часть стандартов больше все стандарты. Сейчас это методические рекомендации. Речь идёт, конечно,

205: О том, чтобы начинать придавать им нормативный характер, нормативный статус. Часть из этих стандартов мы с вами смогли предложить вот внутри изменений в федеральный закон, да, но это произойдёт, когда у федерального агентства появятся соответствующие полномочия благодаря закону

206: Молодёжной политики утверждать подобного.

207: А вы планируете утверждать стандарты нормативно?

208: А, ну то есть он будет утверждён федеральный стандарт, да, тогда, а ещё дополнительно что-то есть, ну, здесь вот можно каждый в каждый из этих пунктов провалиться, потому что нет, сейчас все, все время, если нет, просто ключевое.

209: Я понял, услышал. Мы по стандарту уже проговорили. Спасибо большое, Николай, за обстоятельный доклад и исследование. Слово. Я извиняюсь, у меня слово

210: Хотел бы предоставить нашему коллеге, исполнительному директору всероссийской ассоциации развития местного самоуправления Андрей маркасян. Ещё раз добрый день, Арен макася, а просто замена произошла буквально недавно. Андрей. Все прош про

211: Прекрасно. Ещё раз добрый день, уважаемые коллеги, дорогие друзья. Во первых, я хотел бы поблагодарить за возможность принимать участие сегодня в расширенном заседании 2 комитетов. Артём Павлович, вам слова благодарности, Алексей Николаевич, конечно же, вам и хотел бы сказать, что мы доста

212: Достаточно плотно и конструктивно взаимодействуем и с комитетом по молодёжной политике, конечно же, с нашим другом сотоварищем. Это наша росмолодежь. И здесь вот отрадно хотел бы обратить внимание на тот момент, что очень важно, что

213: В федеральные органы власти приходят люди, которые имеют опыт муниципальной работы, кто-то на ниве депутатского корпуса, кто-то, работая в молодёжных парламентах, а кто-то и в органах управления муниципалитетом, и это очень здорово, потому что уже было сказано, что

214: Муниципальный уровень власти, он самый близкий к нашим жителям, и тот опыт, который приобретается работы в муниципалитете. Он, конечно же, бесценен и важен. Я как человек, который отработал главой тоже 5 лет в муниципальном образовании. Понимаю прекрасно, с чем сталкива.

215: Наши сейчас управленцы на муниципальном уровне, говоря о всероссийской ассоциации развития местного самоуправления. 1, что я хотел бы сказать, поприветствовать вас от лица наших сопредседателей, от лица ирины михайловны Гусевой Шевченко Андрея анатольевича кухарука Руслана Николаевич.

216: И, и, конечно же, Данильченко галины викторовны. Сегодня должна была присутствовать Ирина Михайловна Гусева. К сожалению, у неё произошла накладка, и она не смогла сегодня быть вместе с вами. Вот я постараюсь кратко, чтобы не забирать ни у кого

217: Дополнительное время основной проект, который реализует всероссийская ассоциация развития местного самоуправления, это муниципальный диалог здесь важно понимать, что он был запущен в феврале прошлого года, старт ему дал 1 заместитель руководителя администрации президента.

218: Кириенко Сергей Владиленович. Что это вообще за проект муниципальный диалог? Это был марафон сбора инициатив, предложений от представителей муниципального сообщества. И, конечно же, 1 из направлений сбора инициатив, вопросов боли, так скажем.

219: Муниципалитетов. Это была молодёжная политика. В рамках этого направления было собрано более 4000 инициатив и предложений. Конечно же, после этого они были у нас стандартизированы, они были у нас разложены по основным направлениям всего у нас их получилось

220: 6 после этого здесь же, в сенеже, 30 августа прошлого года, совместно с росмолодежью, совместно с представителями регионов, которые ответственны за молодёжную политику, мы провели проектно аналитическую сессию и результаты этой проектно аналитической сесси.

221: Были доложены у нас ксении денисовне разуваевой. Здесь важно понимать, что мы продолжаем работу муниципального диалога, и он в этом году у нас немножко преобразился, и направление, которое отвечает за работу с молодёжью, называется воспитание новых поколений.

222: Что ещё хотел бы отметить о том, что у нас есть проект, который называется муниципальные наставники. Здесь наша основная задача создать модель универсальную модель наставничества на муниципальном уровне для того, чтобы её можно было тиражировать.

223: Основная, наверное, такая сложность, с которой сталкиваются муниципалитеты. Об этом уже было сегодня сказано. Это, конечно же, нехватка кадров. И здесь вот спасибо большое. Спасибо. И, конечно же, здесь

224: Стоит сказать, что наша основная задача это создание моделей и тиражирование тех практик, которые уже реализуются, есть муниципалитеты, которые на институционализировали вопрос наставничества и занимаются этим очень профессионально.

225: Безусловно, стоит привести примеры регионов, которые по этому направлению тоже пошли и на региональном уровне создали центры компетенции это нижегородский купно корпоративный университет правительства нижегородской области, который реализует большое количество проектов в сфере подготовки.

226: Кадров, помимо вот подготовки кадров по на муниципальном уровне есть ещё, конечно же, и проекты, которые реализуются совместно с реализуются совместно с нашими друзьями партнёрами. Это ранхигс, высшая школа государственного управлении.

227: Seni это школа мэров, это школа муниципальных команд, это цифровой университет, это возможность для того, чтобы, так скажем, создать да, там, либо добавить новых компетенций лидерам изменений важно, чтобы был человек коман.

228: Которые хотят преобразовывать, изменять то место, где они живут, где они работают. И эти проекты, они, безусловно, очень ценны. Стоит сказать, что вот про муниципальные практики, я уже сказал, у нас есть ряд практик, которыми можно было

229: Чтобы поделиться, о которых можно было бы рассказать, я не буду тратить на это время. Вот практики, которые мы собираем, мы будем размещать на портале муниципалитеты точка рф. Они будут у нас по различным направлениям, в том числе и по направлению молодёжная политика, и каждый жела

230: Будь то сотрудник муниципалитета, будь то представитель, в принципе житель муниципалитета, он может с этой практикой познакомиться, пообщаться с тем, кто создал эту практику, и, соответственно, попытаться тиражировать у себя у себя.

231: Муниципалитете, в принципе, вот не буду больше забирать время. Уважаемые коллеги, если будут вопросы, готов, безусловно, на них ответить. И ещё раз спасибо за внимание. Да, спасибо. У меня есть предложение, Андрей. Вот.

232: Города у нас в России, которые классно оформлены с точки зрения уличного искусства. Вот едешь, например, по Нижнему Новгороду, по Самаре, там по Екатеринбургу, видишь красивые муралы, выставки, скульптуры, арт.

233: Объекты, которые наполняют город смыслами. Видишь каких-то местных героев, писателей, понимаешь? Да, да, конечно, конечно. А есть серые города, где, ну вот не понимаешь, как бы, почему.

234: Выбирает вот именно такой формат. Мы разобрались в этой ситуации, на самом деле собрали большое количество художников, тех, кто занимается уличным искусством организаторов, и спросили, как бы вот, ну, в чем разница оказывается у нас на стране, на федеральном

235: На региональном на любом уровне отсутствуют правила размещения объектов уличного искусства, Муралов, скульптур, арт объектов и так далее, то есть ни 1 художник не понимает, что ему надо сделать.

236: Делать. Ну, художник, я под словом художник предполагаю, вот и всех, да, творческую профессию не понимать, что ему нужно сделать, куда ему нужно обратиться, с каким пакетом документов и как согласовать свою концепцию и идею, если ты мэра лично знаешь, ты доходишь, он

237: Разрешает. Выделяют место, ты нарисовал. Но если ты мэра не знаешь, это сделать невозможно. И мы эту тему начали прорабатывать. У нас подготовлен проект федерального закона. Мы обратились в минстрой России. Ну, коллеги говорят, что все нормально, проблемы нет.

238: Но проблема есть, и мы не можем с ними сейчас на эту тему договориться. Мы ведём сейчас профессиональную дискуссию, потому что они считают, что все урегулировано и мэры городов все понимают, а вот все те художники, там сотни, с которыми мы

239: Общались. Они говорят, что нет, этого нет. Я хотел бы попросить просто вас как ассоциацию, которая объединяет, собственно говоря, мэров городов, помочь нам верифицировать эту проблему. И мы направили соответствующее письмо в адрес фарму с просьбой провести опрос.

240: Выяснить все-таки, какая регуляторика сегодня заложена в основу этого решения и можно ли сказать, что главы администрации знают, как размещать эти объекты благоустройства или, наоборот, им не хватает каких-то полномочий.

241: Которые мы вместе с комитетом по региональному местному самоуправлению комитетом по стройке могли бы внести, чтобы эти полномочия дать. Вот с такой просьбой хотел бы обратиться, потому что это тоже часть молодёжной политики. Многие молодые люди могли бы прийти и сделать города.

242: Гораздо красивее, интереснее, содержательнее жить. Просто стала бы, ну, как-то ярче, что ли, как это есть во многих городах. Полностью поддерживаем вашу инициативу и, конечно же, проведём максимально подробный анализ и, соответственно, с учётом мнения наших представителе,

243: Муниципалитетов и предоставим вам всю информацию. Конечно же. Спасибо. Тогда вот в сентябре с удовольствием. Да, да, мы бы пригласили вас на площадку вместе с минстроем, чтобы выяснить, так ли это и все-таки выйти на принятие этого закона. Хорошо, договорились.

244: Андрей, спасибо большое. Аплодисменты. С нами присутствует наш коллега из ханты мансийского автономного округа Яков Андреевич Самохвалов, директор департамента молодёжной политики, гражданских инициатив и внешних связей Ханты-Мансийск всегда

245: Такой передовой регион. Там, кстати говоря, сейчас у нас строится наш круглогодичный центр компетенции Добрина. Вот по масштабам чуть меньше, конечно, чем сенеж, но тоже огромная инфраструктура будет посвящена моло гражданскому обществу.

246: Яков сегодня хотел бы рассказать тоже про точки роста и проблематика, с которой они работают в хмао по отношению к теме сегодняшнего заседания. Яков, пожалуйста, тебе слово. Спасибо, Артём. Артём Павлович. Наверное, так правильно будет. Мы

247: Заседании комитета. Хотя Дамир Ильдусович так правильно задал, наверное, тональность разговора, мы все-таки пытаемся найти какие-то общие точки соприкосновения, потому что и нам должно быть интересно. Это должно быть практическое такое совещание после кот,

248: Которого мы выйдем на конкретные решения. Но и, с другой стороны, важно и вам донести тоже, потому что вы лидеры молодёжных сообществ, своих регионов. И очень важно, чтобы вы занимали эту активную позицию, чтобы вы, ну, по хорошему так требовали с наших коллег тоже в муниципалитетах и не давали нам

249: Там, в региональных кабинетах, тоже спать. Правильные вопросы нам задавали. Понимая, как работает сегодня власть, мы очень хорошо чувствуем, что от слов давно перешли к делу, и молодёжная политика абсолютно точно перестала, если когда-то

250: И была там на вторых или третьих ролях, то сегодня и сегодняшнее заседание комитета, и в принципе, постоянное внимание руководителя страны об этом говорят. И здесь тоже не пустые слова благодарности федеральному агентству у нас

251: Ведомство по молодёжной политике в регионе появилось только в 22 году. До этого это был департамент министерства образования, в котором вот через запятую была молодёжная политика. Ничего плохого про коллег.

252: Не могу сказать. Они большие молодцы, тащили очень важную работу, как могли, старались это делать честно, искренне и профессионально. Ну, понятно. Ресурсов было гораздо меньше, чем хотелось бы и чем они заслуживали. Но совместными усилиями мы пришли к этому решению.

253: И 1, что мы сделали, мы, конечно, обратились за помощью к нашим федеральным коллегам в росмолодежь, и у нас состоялось замечательное событие. Это аудит молодёжной политики. Вот при слове аудит любого чиновника, ну, может так потряхивать, да мало ли че найдут.

254: Так сказать, может, мы не дорабатываем, но на самом деле для нас это был огромный успех, потому что не потому, что оказалось, что мы такие классные, у нас все сделано, нет ничего подобного. Мы получили конкретную дорожную маршрутную карту. Что нам делать на годы вперёд? Мы для себя

255: Определили несколько важных аспектов, на котором я хотел бы остановиться чуть подробнее. Понимаю, что, наверное, времени не хватит все осветить. Это все-таки структура управления, на котором Дамир Ильдусович сделал особый акцент. Действительно, опираться нужно на что-то.

256: И на свою структуру, на специалистов, с которыми ты на 1 волне. И вот чрезвычайно тяжело, этот процесс идёт. И на местном уровне тоже добиться, чтобы в органе местного самоуправления, в органах местного самоуправления появилось отдельное подразделение, которое

257: У которых голова болит про молодёжную политику в 1 очередь и преимущественно. И вот мы уже в 18 муниципалитетах этого добились крайне тяжело, сложно, где-то угрозами, где

258: Значит, подкупом в хорошем смысле, обещая серьёзные результаты в разных отраслях и сферах общественных отношений. Если молодёжь получит импульс к развитию и поверив нам, мэр идёт, там глава района идёт.

259: Вот на это и здесь сразу обозначу проблематику. Артём Павлович. Тут запрос, наверное, тоже от регионов. Все-таки вот, вот эта сфера про кадры, она довольно жёстко зарегулирована и на местном уровне тоже просто так взять и увеличить численность муниципальных служащих. Просто

260: Нельзя. То есть нормативные акты, которые это ограничивают вот столько-то и не больше. И то есть вот есть у тебя определённая численность предельная, ты в рамках неё должен обеспечить все полномочия местные переданные и исключительные, и так

261: Далее. И, конечно же, на в 1 очередь, ну, скажем так, на более выгодной позиции находятся те отрасли, где есть так называемые дотационные ставки, заработная плата которых субсидируется из федерального бюджета.

262: Ну, потому что ты увеличиваешь ставки в рамках доведённой численности, и у тебя точно будут на это деньги. То есть любой глава может предусмотреть дополнительные ставки, но будет обязан их обеспечивать сам. Из чего это достаточно серьёзная история и для того, чтобы были

263: Дополнительные аргументы. И у нас, когда мы на комиссиях по бюджетных проектировках защищаем там отрасль, интересы наших коллег в муниципалитетах, мы должны на что-то ссылаться. И если там в сфере культуры и образования есть такое понятие, как обеспеченность, уровень обеспеченно

264: Жителей объектами инфраструктуры или количеством специалистов в этой сфере, то в сфере молодёжной политики такого стандарта, закреплённого нормативно, нет. И мы исходим из того, собственно говоря, как

265: Эта практика сложилась, конечно же, важно давать ориентир нашим коллегам, потому что иногда может показаться, что работаем в таком управляемом хаосе, постоянно валятся какие-то задачи, меняется повестка, нагрузка на специалистов.

266: Распределятся, может, неравномерно важно дать ориентир и понять, дать чёткую прозрачную систему оценки успешности, как работают коллеги, насколько они успешны. И вот 117 показателей на сегодняшний день у нас в регионе имеют муниципа.

267: Преломление каждый глава понимает, что молодёжную политику в его сфере ответственности мы мониторим по 117 показателям дважды в год. У нас есть отдельный совещательный орган при губернаторе, где мы их отдельно.

268: Рассматриваем, обсуждаем и, конечно, нужно опираться в своей работе на на поле, то есть на мнение самих молодых людей. И это постоянные социологические опросы и система получения обратной связи от нашей аудитории.

269: Судя по счётчику, время стремительно заканчивается, я несколько тезисов пропущу и, как мне кажется, расскажу про очень важную историю, про подготовку кадров это кадровая программа, которую мы вместе с институтом моло.

270: 6 месяцев организовывали, проводили. И это такая система сопровождения, развития профессиональных компетенций. Нужно, чтобы это работало системно. Нам нужны какие-то федеральные программы, постоянные в этой сфере.

271: И я думаю, что это тоже 1 из таких, 1 из наших предложений. Чего бы мы хотели, чтобы это был такой курс, когда мы его не изобретаем и регионы, и муниципалитеты не мечутся в поиске достойных спикеров или набор.

272: Лекций на эту тему. А у нас есть, был бы чётко утверждённый образовательный курс. А вот Гостар то, что есть чем-то недостаточно. Нет, недостаточно, потому что он даёт, ну, скажем так,

273: Достаточно общие общую рамку задаёт. А вот то, что мы делали в течение 6 месяцев, вот с николаем в каждом муниципалитете по результатам разработано самими специалистами и руководителем. То есть зам. Главы куратор группы, которая училась разра,

274: Рабатываю дорожную карту, как привести к стандарту на местном уровне, то есть курс, как привести к стандарту, да, и как выстроить. То есть очень точечно, приземлённо, с сопровождением. Этого очень не хватает, потому что на региональном уровне даже понятно, мы зафиксируем. Нет.

275: Да, и, ну, наверное, буду заканчивать, даже не знаю чем. Ну, пожалуй, наверное, про инициативы граждан, потому что мне это очень близко. У нас департамент курирует политику.

276: Поддержки гражданских инициатив. Прозвучала тема с инициативным бюджетированием. Важная тема есть, ну, скажем так, ряд предложений, которые мы уже так за кадром направим отдельно, потому что там, там длинная история, но как практика

277: Могу сейчас поделиться. Мы для школьников сделали вместе с институтом финансов министерства финансов Российской Федерации классную, как нам кажется, программу на вовлечение в инициативное бюджетирование школьников на при

278: Бражение вот как раз объектов образования школ, создание там пространств сделали это вместе с движением первых, как нам кажется, получилось завтра. У нас большая в регионе презентация этой программы.

279: Тоже её готовы направить. Поделиться. Может, полезно будет. Спасибо. Да, спасибо большое. Яков. Давайте поаплодируем. Человек прилетел с Ханты-Мансийска, да, но ты практику про инициативное бюджетирование тоже пришли, потому что мы её посмотрим.

280: Можно действительно через сетку движения первых её тиражировать будет на другие регионы, если там интересна классная технология, есть не только, скажем, обычные города, есть ещё города закрытого типа атомные города.

281: Да, у нас с нами присутствует наш партнёр, директор социально значимых проектов госкорпорации росатом. Мария Юрьевна Калинина Мария Юрьевна, давайте поаплодируем. Тоже приехала, чтобы рассказать о том, во первых, что делает

282: Крупные компании, но и я знаю, есть запрос тоже к росмолодежи, в том числе относительно того, как что не хватает таким городам в части молодёжной политики. Пожалуйста.

283: Спасибо большое, Артём Павлович. У нас много, что получается именно и с вашим участием, с вашей поддержкой, и Алексею николаевичу. Спасибо большое, потому что вместе с вами мы обсуждаем и стратегию наших городов, и планы наших городов всегда на

284: Поправляете и в общем то мы всегда знаем, на кого нужно ориентироваться росатом 400000 сотрудников, 31 атомный город, среди них закрытые административно территориальные образования.

285: Города атомных станций, наукограды, моногорода и собственно города нашего присутствия. Мы сейчас, практически последние годы совсем не делим вот просто росатом. И это города росатома.

286: И мы работаем с администрациями, со своими предприятиями, с населением Ровно так же, как как в структуре росатома, поэтому в течение 2 с половиной лет развивается.

287: Такая программа люди и города. Нам нужно привлечь в наши города до 30 года около 200 новых специалистов, и это большой вызов. Поэтому мы планируем, что к 30 году

288: Наши города будут лидерами и по качеству жизни, и по технологическому развитию. Уже сейчас большинство удовлетворены жизнью в наших городах и говорят, что они лучшие для работы жизни и воспитания детей. Но все же мы должны

289: Должны быть современными. Поэтому эта программа набирает особые обороты. Внимание, скорость её реализации мы хотим также привлечь, чтобы каждый 4 житель нашего города участвовал в социальной повестке. Волон.

290: Терстве и, собственно, в стратегии развития города программа люди и города делится на 4 большие части. Это то, о чем мы говорили и сейчас коллеги руководители говорили о проблемах, о нормативных документах.

291: Законодательных инициативах. И это правда. Так, 1 это единая команда в городе. И здесь особенный фокус внимания. Есть развитие городских команд сообществ. Умные города бережливые.

292: Администрации, ну и собственно школа для глав городов высшая лига для спорта и по всем направлениям социальная активность, которая определила и волонтёров спорт, активное долголетие, эко повестку.

293: Культуру это 1 большое направление, медицина все же имеет огромное значение и образование лучшего качества инвестиции росатома по этим 4 направлениям составили порядка 17 миллиар.

294: Миллиардов рублей и 6 с половиной миллиардов. Это проектная деятельность. У нас есть успехи разработаны вместе с главами городов. Мы уже

295: Разработали новые стратегии видения до 30 года. Сейчас стоит задача, чтобы рассказать всем аудиториям и жителям, чтобы это было понятно активно, чтобы это их заинтересовало, вовлекло. И это тоже очень большая задача.

296: Социальная активность это количество волонтёров. У нас 65% регулярно занимаются спортом. В наших городах образование лучшего качества. Современная медицина это фокус.

297: Нашего внимания, но что в социальной работе нужно сделать лучше все же эффективная система. То, о чем мы говорили, это обмен лучшими практиками и привлечение новых партнёров для всех возможностей, в том числе и финансовый

298: Поддержки, мы написали в основе все регламентирующие документы коллеги о некоторых вы, ну, как бы только на уровне страны идёт обсуждение, но нам не мешало написать отраслевые стандарты и соответствовать

299: Взять лучшие практики и определить этим молодёжную политику и пространство. Безусловно, мы тут же задумались про инфраструктуру и пошли изучать все, что всю инфраструктуру, которая относится и обеспечивает

300: Нам эту социальную активность тут же нужна была создание условий вовлечь жителей, делать это эффективно и рассказать об этом сегодня был интересный слайд о том, как экосистема муниципалитетов.

301: И вы знаете, какая тема объединила, в общем то, вот, и создала нам эту экосистему. Большие инвестиции были в медицину, и мы думали, господи, мы уже привлекли такое количество врачей, мы отремонтировали больницы, поликли.

302: Клиники, мы что-то попробовали изменить, это нельзя оставить незамеченным. И мы решили сделать такой форум территория здоровья и добра. И вот тема здоровья, она объединила медицинские учреждения, предприя

303: Администрации, молодёжные сообщества всех уровней волонтёров, депутатский корпус, спорт. И вот она так обрастала новыми темами, что вся социальная активность сейчас в наших городах представлена в таких ком.

304: Комплексных планах с мероприятиями, с ответственными, с их стоимостью. Так что эти планы видят они между собой, они смотрят их и могут смотреть, что было на прошлой неделе, что будет на следующей.

305: Брать эти практики, делать, видеть ответственных. Это очень объединило города, и поэтому это прямо сделало такой прорыв в этом общении. А с молодёжью это дважды интересно, что у нас каждый 2 вовлечён в этот форум.

306: Что делаем вместе. И здесь, конечно, Артём Павлович, нам во многом помогает. Это трек. Территория это доброцентр, которые мы проанализировали в наших городах. Мы сразу оценили, что лидерский уровень, что нужно доработать, что здесь нам нужен тоже

307: Стандарт. Лучшие люди, эффективность того, чем они занимаются. Индивидуальная поддержка пока без этого не живёт. И хорошие коммуникации, конечно, развиваем экосервис и будем участвовать на форуме. Мы вместе добр.

308: Центр есть в 14 городах, но ведь у нас есть 31, поэтому есть чёткий план, когда мы их откроем и как мы это будем делать на ошибках, не буду останавливаться. Разработана целостная программа, так скажем.

309: Новых форматов доброцентр в атомных городов в рабочем порядке. По возможности мы обсудим, конечно, и есть также план по городам, чем они должны заняться, какие функции есть ли

310: И в общем то, мы на такую франшизу создания центров добро центров в атомных городах выберем лучших. Мария Юрьевна, знаю, что у вас есть по отношению к региону для молодых. Вот предложение, время, просто предложение какое-то к росмолодежи.

311: Относительно того за вас скажу. Да, нету предложений. Ну, предложений много какое-то выбрано за вас скажу, потому что я общался. У нас, коллеги, много кто работает со стороны росатома в сфере молодёжной Поли.

312: Вот, Дамирович, чтобы в регионе для молодых учесть ещё и города разного типа, да, вот атомные города, закрытые города, военные городки, вот специфического типа, которые часто

313: Ну, неконкурентоспособные по отношению к другим городам. И вот сегодня председатель правительства дал поручение увеличить финансирование программы регион для молодых. Да, я уверен, что будет это решение точно исполнено и

314: Денег будет больше. Вот мне кажется, что такого типа городов, ну, может появиться какой-то свой либо трек, либо доп. Коэффициент в программе инфраструктурной, которую вы реализуете тоже со своей стороны, как комитет хотел бы обратить.

315: Внимание, на следующий год такие вот предусмотреть возможности. Хорошо, внимательно изучим. Спасибо. Да. Спасибо. Спасибо большое, Мария Сергеевна. Мария Юрьевна. Точнее, да. Спасибо большое вам за выступление с нами на связи.

316: Глава города Владивостока, молодёжной столицы. Давайте поаплодируем Константину владимировичу Шестакову. У нас в этом году 2 города являются молодёжной столицей. Город Москва и город Владивосток. Ну, город Москву звать на тему.

317: Молодёжной политики, муниципалитетах мы не стали, а вот город Владивосток с удовольствием пригласили на вкс. Константин Владимирович, здравствуйте. Знаю, что у вас тоже много подходов практик.

318: Интересных, которых вы реализовывали и реализуете в этом году. Вам, пожалуйста, слово. Доброй ночи вам.

319: Звук, звук включите, пожалуйста. Сейчас, секундочку, Константин Владимирович, у нас звук добрый день, дорогие. Да, все отлично слышно. Да, отлично, здорово. Мы приветствуем вас из восточной молодёжной столицы нашей родины и

320: Конечно, в 1 очередь хотелось бы начать с предложений, потому что регламент в 3 минуты может не позволить мне потом успеть их озвучить, а мне казалось, что это будет нашей общим предложением от большинства муниципалитетов.

321: Нашей страны. Дело в том, что Владивосток город активный, не зря мы участвовали столь конкурентно с Москвой в конкурсе на звание молодёжной столицы нашей родины мы практически никогда не спим.

322: Мы стараемся делать так, чтобы по многим направлениям, в том числе в области экономики, мы могли тиражировать наши лучшие муниципальные практики на всю страну. Собственно говоря, аналогичная ситуация и в области молодёжной политики, поэтому мы бы

323: Хотели в 1 очередь предложить по тому направлению, вот, которое Дамир Ильдусович и команда росмолодежи реализует сейчас регионами, а именно обмен лучшими практиками.

324: Образование, причём проведение семинаров совместных, практических, нацеленных на фактический результат, на объединение большой команды нашей страны, которая занимается молодёжной политикой. Мне кажется, это было бы здорово, но и

325: Конкурс на лучшие муниципальные практики я знаю, что муниципальные практики так или иначе сейчас подсвечиваются на уровне всей страны муниципалите, муниципальные практики также тиражируются рос молом, но тем не менее,

326: Мне кажется, что было бы важно на подобных мероприятиях, мероприятиях очных, где наши команды могли познакомиться с друг с другом, постараться эти практики внедрить или, по крайней мере, рассказать о них от 1 лица, например, в городе Владивостоке, как и

327: И во многих городах нашей страны есть несколько векторов работы в молодёжной политике. Ну, конечно, 1 вектор это работа с нашими ребятами, ребятами, которые живут в молоде, в Владивостоке, живут в Приморском крае, и наша за

328: Задача быть максимально полезными ребятам для того, чтобы они могли реализовать свой творческий, спортивный, предпринимательский, научный потенциал здесь, у себя дома.

329: И достаточное количество интересных практик есть во Владивостоке. Мы готовы были бы им поделиться, но акцент я хотел бы сделать на практике по привлечению молодых специалистов к нам в регион благодаря

330: И федеральным решениям и решениям, которые принимает непосредственно муниципалитет. Мы составили муниципальный проект, благодаря которому мы привлекаем специалистов по нескольким направлениям по направлению здраво.

331: Хранения и по направлению образования, по полномочиям. Безусловно, нам ближе направление образования и особый акцент мы сделали именно на этом. Мы хотим, чтобы активные молодые ребята, которые закончили

332: Вуз или получили среднее профессиональное образование для того, чтобы можно было работать, в том числе и в наших детских садах. Приезжали, оставались работать и жить во Владивостоке. Что мы сделали для этого? Ну, во первых, как бы для ребят, со всего дальнего востока мы открыли

333: Целевой набор, как бы можно жить в любом городе, но принять решение о том, что ты готов поступить в дальневосточный федеральный университет, например, и заключить такой контракт с нами ежегодно несколько Десятков таких

334: Контрактов мы заключаем, как бы это хорошая практика Советского времени. Сейчас она также применима в городе Владивостоке. Следующее направление это проживание. Мы приняли решение о том, что совместно с субъектом, с регионом, с приморским краем и с корпорацией дом рф мы реализуем

335: Направление, арендное жилье это современное жилье, только что построенное в хороших, качественно благоустроенных новых микрорайонах, это возможность для

336: Для молодёжи, которая приезжает к нам проживать в этом жилье, ну, фактически за половину от коммерческой стоимости проживания, у нас в регионе главное, как бы, есть возможность выкупить это жилье. Ну, а то, что на дальнем востоке у нас есть

337: Замечательный проект, который был инициирован президентом нашей страны, дальневосточная ипотека. Если ты работаешь в здравоохранении, или ты работаешь в нашей школе, или в детском саду, у тебя есть возможность заключить договор на дальневосточную ипотеку.

338: Это всего 2% Годовых. Конечно, это значимая возможность для нашей молодёжи, для того, чтобы решить, а каким способом ты сможешь самостоятельно заработать на свою квартиру. Переезд полностью оплачивается нами. Муниципалитет.

339: Заработная плата крайне конкурентная. Ведь мы поступили таким образом, что город Владивосток, средняя заработная плата выше, ну, наверное, 40% городов наших потенциальных конкурентов для нас.

340: Это очень важно. Я уверен, что большинство молодёжи откликнется в том числе и на этот призыв. Ну и, конечно, популяризация учителя это очень важно, особенно в последнее время, когда каждому учителю важно

341: Почувствовать вот этот товарищеский локоть и понимание, что-то, чем он занимается, ту стезю, которую он выбрал, она крайне важна. Мне кажется, у нас получается, у нас есть несколько информационных проектов, которые мы ведём совместно с регионом, ведём

342: Самостоятельно мы разработали и серию подкастов, и все наши муниципальные сми говорят о конкретных ребятах, они часто появляются на передовицах наших муниципальных газет для того, чтобы ощущение о том, что учитель важен, было вполне наглядно реклама.

343: В регионах мы также этим беззастенчиво занимаемся. Нам это очень важно, нам важно привлекать ребят из разных Уголков нашей страны. Безусловно, наверное, это в 1 очередь дальний восток и сибирь, но тем не менее, активную рекламную

344: Компанию мы ведём, но помимо понятных финансовых благ, как бы у нас есть ещё и профессиональное развитие наших педагогов благодаря тем федеральным инспек экспертам, которых мы привлекаем сами.

345: Каждое уникальное направление, о котором я сейчас проговорил, уверен, есть во многих регионах мы постарались сделать так, чтобы для каждого человека, который принимает решение о том, что стоит приехать во Владивосток и реализовать себя здесь как врач или как педагог, было абсолютно.

346: Комплексным и понятным решение принималось очень быстро. Такие ребята приезжают к нам со всей страны. Есть ребята из Казани, из подмосковья. Безусловно, с дальнего востока таких ребят приезжает больше всего. Это очевидно.

347: Но и сибирь как бы стала 1 из регионов, которые поставляют нам молодых педагогов. Мне кажется, любопытное направление. Вот такой комплексный подход. Мы готовы были бы им вот этой практикой, фактической, сшитой в муниципаль.

348: Проект поделиться со многими регионами. Мне кажется, подобный подход, он важен в случае, если вы делаете всерьёз акцент на развитие образования в своём городе, но

349: Убеждён, что если мы расскажем ещё о некоторых проектах, которые мы ведём, они также будут любопытны. Например, если мы говорим о молодёжной политике как таковой, мы

350: Мы также разработали план работы на будущие года, мы постарались очень как бы благодарю росмолодежь и ту конкурсную комиссию, которая принимала решение о том, что в этом году у нас существуют 2 молодёжные столицы.

351: Столь лояльно рассмотрели Владивосток, но мы идём дальше. Начиная с текущего года, мы участвуем в конкурсе на культурную столицу, понимаем, что каждый год мы должны, в том числе нашей молодёжи, давать новые поводы ещё раз.

352: Обратить внимание на себя, обратить внимание на себя и на реализацию своего потенциала именно здесь. Поэтому в рамках года молодёжной столицы мы постарались найти ответ для всех ребят по тем направлениям, которые я озвучил. Зачем наш

353: Город нужно приехать молодому специалисту от направления наука зачем молодому, талантливому парню, который участвует в хореографической студии, хорошо танцует, оставаться во Владивостоке и каким образом он сможет себя реализовать?

354: А может ли Владивосток быть стартовой площадкой для того, чтобы презентовать себя на огромный рынок стран отр? Как бы все это мы постарались сделать через те мероприятия, которые введём в текущем году? Таких мероприятий достаточно много. Всего их 108.

355: Старались сделать мероприятий значимых федерального уровня порядка 10, но сейчас идём по этому пути. Поэтому, ребята, если вы ещё не знаете наш город, я уверен, что в сентябре этого года у вас есть возможность приехать к нам и поучаствовать

356: В качестве волонтёра в федеральном форуме, форуме президентского внимания восточный экономический форум. Ну и заодно посмотреть, каким фантастическим может быть ваше лето в лучшем городе земли в городе Владивосток. Поэтому, дорогие друзья

357: Уважаемый Артём Павлович, Алексей Николаевич, если рассмотрите такую возможность фактического обмена муниципальными практиками, их внедрению более детальному, ну и, конечно, проведение муниципальных интенсивов для того, чтобы объединить

358: Команды муниципалитетов. С регионами все в порядке. Они точно знают друг друга благодаря команде росмолодежи. Я уверен, что в целом молодёжная политика в нашей стране станет только лучше. Благодарю за внимание. Готов ответить на вопрос. Спасибо. Спасибо.

359: Константин Владимирович, за выступление и вашей практики. Да, Дамир, да, буквально коротко, Константинович, мне кажется, у нас хорошая партнёрская как-то площадка появилась с варсу с коллегами, когда, во первых, мы очень быстро, оперативно получаем обратную связь, что фактически то нужно

360: Менить. И мне кажется, вот эти практики муниципальные, вы абсолютно правы. У нас, с 1 стороны, те или иные инструменты есть, правда, через региональных наших коллег, да, отдельного какого-то сообщества муниципальных наших подразделений нет в их отсутствии.

361: Я об этом в начале своего выступления говорил, да, а если говорить о главах муниципалитетов, а вас, то это наши партнёры варсу. Если на площадке варсу мы сможем, так, отдельный трек, лучшие практики в отрасли молодёжной политики мы будем

362: Только благодарны. Спасибо. Спасибо большое. Давайте мы, Андрей, да, тоже могли бы проработать. И как бы нам зафиксируем. Ну и в целом обратимся с тем, чтобы в этом или там, в следующем году предусмотреть такое мероприятие. Опыт огромный.

363: Постоянно знаю, что вы такие для мэров городов, по разным темам проводите. Мне кажется, что для работы с молодёжью это тоже было бы очень полезно. Спасибо большое, Константин Владимирович. Спасибо за предложение практики. Тоже ваши будем ждать, чтобы порекомендовать для тиражи.

364: Потому что на самом деле дефицит кадров образования, он огромный, и он во многих регионах есть, и мы в думе это регулярно, в том числе обсуждаем. Поэтому думаю, что это многим поможет. Слово хотел бы передать.

365: Ольге викторовне Петякина, директору муниципального бюджетного учреждения молодёжный центр чамзинского муниципального района. Ольга Викторовна, пожалуйста, у вас 5 минут.

366: Добрый день, уважаемый Артём Павлович. Алексей Николаевич. Дамир Ильдусович, коллеги, на самом деле мне нужно сейчас рассказать о том, как реализуется молодёжная политика в регионе. В нашем республике мордовия. Я приехала из очень маленького района. В нём проживает всего лишь 32000 челове.

367: Ну, наверное, в этом есть. И плюс мы практически все знаем друг друга. Молодёжная политика в республике мордовия за последние годы сделала очень большой рывок вперёд. И происходит это все благодаря, в 1 очередь поддержке нашего главы артёма Алексеевича Здунова.

368: Благодаря тому, что реализуется регион в нашем регионе, регион для молодых, благодаря тому, что было уже проведено, практически огромный аудит дважды был проведён в сфере молодёжной политики. Что это даёт региону, это возм.

369: Возможность посмотреть, где же у нас есть проблемы, и найти точки для роста. На сегодняшний день в республике создаётся 2 новых молодёжных центра. В муниципалитетах существует 2 больших молодёжных центра в городах и действует центр гражданско патриотиче.

370: Воспитание молодёжи. Мы создали свой молодёжный центр 25 июля этого года. То есть он ещё совсем молодой, но я хочу рассказать о том, что мы закладывали, когда его создавали. Для нас была основная ориентация, это люди, которые

371: Будут работать с молодёжью, поверьте, очень трудно найти в муниципалитете тех, кто достучится до таких, кто сейчас смотрит на меня, однако мы нашли этих людей, например, медийное направление у нас возглавляет блогер с миллионной аудиторией, патриотическое направление возглавит боевой офицер.

372: Участник сво каждый человек может что-то дать молодому человеку, чем-то поделиться, чему-то научить. Когда мы наполняли наш молодёжный центр. 1, с чем мы столкнулись, это было сложность. Чем же его наполнить, чтобы молодёжный

373: Центр наш был такой же, как и остальные, то есть нам нужен был какой-то стандарт, к которому мы обратились. Это стандарт учреждения молодёжной политики, в нём было прописано все, но была 1 сложность, мы не могли прийти с ним к нашему руководителю администрации.

374: И сказать, нам нужно вот это, вот это и вот это. Поэтому сегодня, пользуясь такой возможностью, я хотела бы обратиться к вам ко всем, чтобы и это не только моя просьба, это просьба всех специалистов по работе с молодёжью из муниципалитетов, чтобы этот стандарт

375: Носил законодательный характер, чтобы мы могли прийти к нашему руководителю и сказать нам нужно вот столько земли, столько людей на данный момент, пока мы его используем только в рекомендательном характере.

376: Я очень сильно боюсь, коль у вас пауза возникла, сразу просто отвечу. Угу. Как минимум, вот 1 наш шаг в связи с тем, что росмолодежи добавили. Или теперь у росмолодежи есть функция нормотворческая, то мы

377: От рекомендательного характера. Уйдём к ведомственному приказу и как минимум эти все документы сейчас будут в рамках ведомственного документа. Это совершенно другой уже нормативный документ, но абсолютно с вами согласен, если мы ещё перейдём на

378: Более серьёзный законодательный уровень. Хотя все, что мы просим, коллеги в комитете стараются в рамках изменений в закон о молодёжи вносить. И вот на осеннюю сессию как минимум ряд таких важнейших изменений будет.

379: Созданный нами молодёжный центр, он имеет абсолютное, абсолютное отличие от тех центров, которые есть у нас уже в районе. То есть, скажем так, от дома культуры, школы, центров творчества. Мы ушли от, от стандартного графика работы, когда работают люди с 9 до

380: 6. В то время, когда все закрывают свои двери, наш молодёжный центр открывает двери для молодёжи, мы создаём новые пространства, в которых ребятам было бы интересно, где они могли бы чему-то научиться. Мы взяли за основу такой момент, как финансовое направление. Финансовое направление позволит дать

381: Качественную консультацию молодому человеку, когда, например, он захочет открыть ип или стать самозанятым, может помочь молодым семьям в оформлении льгот, субсидий каких-то всевозможных. Мы создаём студию ментального здоровья, потому и обращаем внимание на пробле.

382: Проблемы, которые могут возникнуть в молодых семьях и на работающую молодёжь для того, чтобы им было тоже куда прийти, и, собственно говоря, чем заняться в этом году, мы стали участниками финала конкурса голос молоде.

383: Тоже в качестве команды муниципалитета. И я хочу в 1 очередь поблагодарить коллег из росмолодежи за возможность муниципалитетам тоже участвовать в этом конкурсе. Для нас это создаётся новое пространство, в котором специалисты из муниципалитетов различных

384: Округов могут взаимодействовать с друг с другом, не просто разговаривать на какие-то интересные темы, а действительно быть друг другу полезными.

385: У нас создаётся новый молодёжный центр, о котором я уже говорила. Артём Павлович, с вашей лёгкой руки в 2019 году в нашем районе построился огромный парк, который молодые люди сейчас так и называют наш парк. Это была инициатива молодых людей, которая была озву.

386: Мною и представлена на конкурсе добро в России в 2019 году нас услышали, нас поддержали. Инициатива молодёжи обл. Скажем так, нашла выражение не только в проекте, но и в реальном деле. И сейчас это огромная территория, практически 3000 квадрат.

387: Квадратных метров благоустроенных, где ребята могут заниматься различными активностями, там, конечно же, есть всеми любимый wi fi, поэтому это обеспечивает явку на площадке ежедневно.

388: Так, ушли мы немножко регион для молодых. Для нас на самом деле это уникальная возможность. Выполни, осуществить свою мечту, как бы пафосно это не звучало. Но сейчас в нашем районе строится настоящий реко.

389: Конструируется настоящий молодёжный центр 2023 год. Для нас, для всей команды нашей стал годом, практически годом молодёжи не было ни 1 человека в нашем районе, который не ответил на вопрос, а что за молодёжный центр? Кому он нужен? И что, собственно говоря, вы та

390: Будете делать первые, кто откликнулись на нашу инициативу. Это был некоммерческий сектор, они нас поддержали. Это были первые деньги, которые мы привлекли в молодёжную политику. Помимо грантовых средств. Естественно, на нас обратила внимание под другим углом уже администрации стали относиться к

391: Нам более серьёзно, нас поддержали крупные предприятия, и на сегодняшний день мы привлекли уже значительную сумму на софинансирование наших проектов просто в цифрах, которые все любят. Я вам скажу, если финансирование нашего муниципалитета, молодёжной политики, соста,

392: Составляет 102 500 ₽ в год. Мы смогли привлечь за 1 год более 8 000 000 ₽. Это, конечно, большая разница и качественная, и количественная для нас. В 1 очередь мы, я в молодёжной политике. Всего 4 года мы начинали с того, что

393: Для сбора 1 актива мы красили старую школьную мебель, мне негде даже было собрать ребят. 1 наш грант был написан на 30 стульев для того, чтобы просто проводить встречи с ребятами. На сегодняшний день у нас уже готов проект, и мы совсем скоро получим.

394: Финансирование по региону для молодых проект на ремонт 1000 квадратных метров, здания с оборудованием сквера больше, сквер у нас тоже огромный, больше 2000 метров, и яркая команда людей, которые готовы реализовывать.

395: Политику, молодёжную политику в таком маленьком регионе, как наш, почему это произошло и происходит? Потому что нашей команде доверяют простые добрые дела, которые на самом деле вылились в такую огромную повестку. Честно говоря, даже немножко кружится голова. И у меня

396: Тех, кто её реализовывает. Мы даже пока не знаем, как все это будет происходить точно, но мы верим, что у нас все получится. Спасибо. Однозначно получится. Ольга, спасибо большое. Вот вы яркий пример того человека, который уже классно

397: Организовал свою работу и на которого должны, мне кажется, все равняться вот с такой таким запалом, внутренним смыслом, убеждениями, уверенностью. Все вам и денег дадут, и возможности, и все у вас будет хорошо. Если что, обращайтесь, мы вам дальше будем помогат.

398: Большое спасибо вам сегодня тоже за выступление, что поделились своей практикой слово Ивану михайловичу Филиппову, начальнику управления главы чувашской республики по молодёжной политике. Иван Михайлович, с нами на вк.

399: Иван Михайлович.

400: Звук можно, пожалуйста? Да, коллеги. Слышно? Да, да, здравствуйте. Слышно. Уважаемый Артём Павлович, Алексей Николаевич и участники. Ну и, конечно, дорогие друзья, большой

401: Солнечной чувашии находится сейчас в точке притяжения молодёжи с ребятами. Ну и в прошлом году ваш, как и вся страна у нас произошло, так скажем, трансформация

402: Молодёжной политики и скорректированы подходы к работе решение главы республики Кола, управление главы республики по молодёжной политике и итоги

403: Росмолодежь также легион в реализации молодёжной политики. Чётко понимаем, Иван Михайлович, если есть возможность микро

404: Он ближе к вам поставить, чтобы эхо не было. Было бы хорошо, конечно, слышно, да. Ну да, стало лучше, да, и все министерства и ведомства, конечно, должны активно вовлекаться в реализацию молодёжной политики.

405: Заниматься молодёжью своей отрасли. Сегодня развитие молодёжной политики ваши происходит с опорой муниципальных образованиях, учитывая необходимость принятия мер, направленных

406: Ситуация в сфере молодёжной политики республики был принят закон о введении в реестре муниципальной ности советника главы муниципального и городского округа по работе, советники главы находятся.

407: Непосредственно подчинении главы муниципального городского при этом муниципалитетах сохранена позиция специалистов по работе с молодёжью советник главы по работе с молодёжью стал неким.

408: Проводником молодёжной политики муниципальных образований его основной задачей стало продвижение молодёжных инициатив, содействие их быстрой реализации в целях формирования подходов.

409: Политик в регионе реализации органов местного самоуправления разработан совместно и приняты ассоциации совета муниципальных образований.

410: Республики республика внедрена рейтинговая система оценки деятельности органов местного самоуправления по реализации мероприятий молодёжной политики. Рейтинг основывается

411: Такие направления деятельности, как инфраструктура, поддержка молодёжных инициатив и информационная работа, безусловно, молодёжной политики должны быть сами молодые люди, наша функция.

412: Именно по инициативе самой молодёжи участие разработана стратегия развития молодёжной политики в республике до 35 года государственная программа молодёжи, а республики цели.

413: Инфраструктура муниципалитет так активно принимает участие проекта регион молодых точки притяжения добр мальных образования создают условия для работоспособност.

414: Молодёжь стали традиционными республиканский конкурс команда молодых лидер молодёжный формы, лучшей, работающей и студенческой молодёжи, который проводит

415: Именно муниципалитетов нашей большую помощь в работе молодёжные парламенты в прошлом году молодёжная палата запустила процесс формирования.

416: На сегодняшний день в каждом муниципалитете нашей республики сформирована дискуссионная площадка для обсуждения молодёжных инициатив. Впервые в республике прошёл слёт муниципальных молодёжных парламентов, которые

417: Ежегодно буквально на днях в регионе проходил форум молодых парламентариев, а также в каждом муниципалитете активно формируется муниципальные молодёжные-ка.

418: Из представителей общественных молодёжных организаций, движений. Угу. Так, в каждом муниципалитете у нас есть представители таких молодёжных организаций. Движение первых, российский союз сельской молодёжи, молодая партия.

419: Совместной работе молодёжных парламентов, молодёжных общественных объединений, в республике новых, работающих и, конечно,

420: Притяжения проектов, таких как проектор, который пройдёт в сентябре.

421: И приглашаем день молодёжи другие это только начало большого пути, по которому мы будем совместно идти и последующие годы.

422: Все сферы деятельности республики создавать. Для этого работа будет продолжена. Спасибо за внимание. И, конечно же, всех приглашаем. Спасибо большое, Иван Михайлович. Очень мне

423: Такая интересная тоже практика по закреплению позиции советника по работе с молодёжью при главе муниципального образования, потому что когда это отдел внутри большой администрации, ну, сложно дойти до мэра города.

424: Да, со своими вопросами, проблемами, предложениями, тем более там с просьбой выделить какой-то бюджет. Когда ты советник, у тебя есть прямой доступ, тебя знает приёмная, ты можешь спокойно зайти там, да, и решить любой вопрос это совершенно

425: Другого уровня коммуникации. И мне кажется, вот мы сейчас тут с алексеем николаевичем тоже обсуждали. Это тоже, ну, может быть, 1 из решений того, чтобы при недостаточных небольших ресурсах, которые есть на развитие отрасли

426: Молодёжной политики на местном уровне решить многие вопросы за счёт повышения статуса тех людей, которые эти вопросы решают, и административного рычага. Поэтому, со своей стороны тоже, мне кажется, можно было бы нам, да, да, рекомендовать

427: В этом плане подобную форму, ролевую модель для тех людей, которые работают с молодёжью. Поэтому, Иван Михайло, да, Иван Михайлович, вам огромное спасибо за выступление и всем коллегам, которые с нами на связи представителям.

428: Молодёжных организаций тоже большой привет и большое спасибо. Коллеги. Мы к завершающему вопросу подошли к инициативному бюджетированию. Хотел попросить своих коллег там, так как двое для короткого выступ

429: Вступление юлию владимировну саранову заместитель председателя комитета государственной думы по молодёжной политике Юлия Владимировна, пожалуйста.

430: Меня слышно все хорошо, а можно звук погромче?

431: Звук погромче, пожалуйста. Добрый день. Слышно меня? Да, слышно. Техника. Можно попросить звук погромче, пожалуйста. Да, отлично. Коллеги, всем добрый день. 3 минуты для инициативного бюджетирования в молодёжной среде, конечно же, мало. Я очень рада, что

432: Сегодня и вы, Артём Павлович, в своём выступлении начали с этого эффективного инструмента и отмечали наши коллеги из Ханты-Мансийска, из мордовии, что этот инструмент работает. Дорогие друзья, мне хочется, чтобы наше сегодняшнее заседание проросло.

433: Практиками молодёжного инициативного бюджетирования в тех муниципалитетах, которые вы представляете со своей стороны, комитет по молодёжной политике государственной думы работает с этой темой на уровне стратегических нормативных документов в час.

434: Вместе с коллегами из центра инициативного бюджетирования при министерстве финансов мы проводили с коллегами из росмолодежи ряд совещаний, уже рекомендовали включать элементы инициативного бюджетирования в

435: Влечение молодёжи, принятие решений в действующую программу регион для молодых. Уверена, что и с расширенной, да, вот программой в части ресурсов эти инструменты также будут там продолжать работать новый национальный проект, который

436: Совсем скоро мы уже начнём реализацию которого. Также концепцию предложения такие были представлены нами. И я надеюсь, что они там будут представлены. Ну а что, уже сейчас реализу?

437: В наших муниципалитетах, в наших регионах, в части инструментов молодёжного инициативного бюджетирования у нас есть сейчас 3 разновидности этой работы. 1 это школьное инициативное бюджетирование. Достаточно много субъектов уже реализуют

438: Такую программу по линии своих министерств образования это программа, где ребята школьники, Яков да такое сегодня рассказывал, предлагают проекты улучшения пространств своих образовательных учрежд.

439: Ну, например, создание медиастудии, либо там точечного ремонта рекреаций, чтобы они были более современными молодёжными, и ребятам было там здорово проводить время, либо заниматься каким-то своим развивающим досугом.

440: Такие программы уже реализуются. Если в ваших субъектах ещё такого опыта нет, то можно на это обратить внимание с такой инициативой выйти к своим региональным правительствам. 2 направление это студенческое инициативное бюджетирование.

441: Предусматривает похожую программу, но в образовательных учреждениях спо и вузах это может быть программа как за счёт регионального бюджета, так и за счёт бюджетов самих учебных заведений.

442: Ну, в части реализации тех полномочий, которые они за счёт своих средств могут реализовать здесь, либо это может быть, да, вузовская программа поддержки студенческих инициатив, либо, как я уже сказала, региональный конкурс студенческих, инициативных

443: Проектов, ну, например, в тверской области, которую я представляю, и школьное инициативное бюджетирование, и студенческое, реализуется за счёт регионального бюджета и поддерживаются проекты улучшения территорий образовательных учреждений именно за счёт региона.

444: Ну и про молодёжное инициативное бюджетирование мне бы хотелось сказать, да, что, ну, про актуальность тут можно долго говорить. У нас есть и поручение в рамках госсовета по местному самоуправлению президента Российской Федерации, ряд стратегических

445: Документов. Об этом говорит молодёжное инициативное бюджетирование как реализация проектов молодёжи по решению вопросов местного значения тоже развивается. Например, у нас в тверской области в этом году мы пило

446: Проект запустили и по поручению губернатора выделили это направление как отдельную номинацию в программе поддержки местных инициатив. Я думаю, что с ппми все наши коллеги из муниципалитетов знакомы. Я бы хотела обратить внимание, что норма

447: Активные документы, которые по ппми приняты в ваших субъектах, могут быть преобразованы и выделены как отдельная номинация, именно номинация молодёжных инициативных проектов, где проекты предлагает сама молодёжь на создание

448: Каких-то пространств, улучшение молодёжных центров, либо открытие молодёжных пространств в учреждениях культуры. Но, соответственно, в рамках того финансирования, которое предусмотрено на ппми. Мне кажется, это тоже важный такой допол.

449: Дополнительный инструмент, помимо региона для молодых, мы, конечно же, можем этот инструмент брать для решения задач, связанных с развитием инфраструктуры молодёжной политики. У меня очень мало было времени, но я надеюсь, что моё выступление было полезно для наших

450: Коллег спасибо спасибо спасибо, Юлия Викторовна. К слову о студенческом инициативном бюджетировании. Мы вместе с молодой гвардией единой России как раз запустили проект студенческого, он так называется стиль студенческого инициативного бюджетирования комитет гер и у нас уже 50 вузов.

451: Согласились в нём участвовать ректора выделят деньги на поддержку студенческих проектов, студенты будут их придумывать, подавать, студенты, другие будут голосовать, деньги будут выделяться это очень правильный формат вовлечения самой молодёжи в соуправление образовательной орган.

452: Организации. Вот такое же соуправление, оно может быть и в школах, и на местном уровне. Поэтому, ребята, активно используйте это, и все, кто нас тоже слушает трансляции. Я призываю просто добиваться того, чтобы это включалось в ваши нормативные региональные акты и выделялись дополнительные средств.

453: Ну и Сергей Викторович Черемшанов, как пример начальник управления молодёжной политики города Сочи Сергей, тоже для, пожалуйста, очень короткого комментария, как у вас в городе эта тема для молодёжи работает.

454: Сергей на связи с нами.

455: Тогда слово пропустила, прошу прощения, слово коллегу Александру израилеву, руководителю центра территориального брендинга ниу высшей школы экономики, тоже очень интересная практика, кото

456: Которую реализует наш коллега при кураторстве депутата государственной думы ивана ивановича Квитко это центр территориального брендинга ни овш помогает городам уральского федерального округа становиться лучше.

457: За счёт чего вовлекает, точнее, за счёт вовлечения молодёжи в процесс. Вот переосмысления того, как должен выглядеть город, предлагаю послушать и тоже потом, по итогам такую рекомендацию принять. Александр, пожалуйста, тебе слово.

458: Артём Павлович, коллеги, надеюсь, меня слышно сейчас?

459: Все отлично. Надеюсь, меня слышно. Сейчас я включу демонстрацию, чтобы поделиться презентацией. Тоже постараюсь быть в нашем регламенте. Итак, коллеги рассказали про множество

460: Разных инициатив, прекрасных и их результатов. Эта инициатива, она единичная. Это 1 проект, который сейчас запускается в пилотном формате. Идея проекта заключается в том, чтобы создать креативные молодёжные команды при главах

461: Палитетов, которые по большому счёту будут выполнять задачи развития креативной экономики города и формирования его креативной среды. Если совсем коротко, то таким такой инициативой мы формируем и создаём.

462: Фундамент, обеспечиваем креативный фундамент города и обеспечиваем город современными креативными компетенциями, в том числе способствуем системному продвижению бренда города, причём как среди жителей города, так и

463: Среди его гостей через новые креативные индустрии. В нашем представлении по тому плану, который мы выстраиваем, участниками команд, будут ребята из самых разных сообществ с самым разным опытом и образованием. Это не обязательно, ребята с

464: Креативным бэкграундом, потому что мы хотим под разными углами смотреть на то, как должны развиваться территории муниципальных образований, как должны развиваться креативные сообщества в них. Если говорить про задачи, то на самом

465: Деле есть 2 ключевых трека в 1 очередь ребята будут выполнять поручения администрации, связанные с развитием бренда города, организацией городских событий, поддержкой культурных и общественных пространств. Это общественная рабо.

466: Работа с жителями через новые медиа, через какие-то событийные программы, в том числе в том числе создание каких-то ивентов городских событий, созданных специально для молодёжи в рам.

467: 2 трека совместно с высшей школой экономики в рамках дополнительной программы образования ребята получат новые профессиональные компетенции для работы в креативной среде города по таким направлениям.

468: Как социальное предпринимательство, городской менеджмент, event менеджмент, маркетинг территорий и специфика этого проекта такова, что в рамках этого трека они сформулируют свои, сформируют свои проекты, которые будут направлены конкретно на

469: Решение задач выбранных ими муниципалитета. И эти проекты будут изначально оформляться как городская инициатива и проектная грантовая заявка, которую потом они смогут подать на реализацию. Как итог мы сформируем базу.

470: Инициатив для развития креативной среды каждого из муниципальных образований, которые будут в этом проекте участвовать, пилотный проект запускается на территории сразу в 5 городах это Екатеринбург, Челябинск, Тюмень, Салехард.

471: Ханты-Мансийск и аудитория довольно широкая. Это более 3000000 молодых людей из регионов урфо, которые будут, в общем то, на которых будут направлены вот эти креативные проекты, на которых будет направлена вся эта коммуникация.

472: И с которыми будут эти креативные команды работать. Естественно, важно сказать про реализацию. Проект реализуется при поддержке партии единая Россия и федерального агентства росмолодежь. Отдельно мы защищали и рассказывали этот проект уполномоченному

473: Представителю президента Российской Федерации якушеву Владимиру владимировичу и сейчас сформирована рабочая группа из глав городов и руководителей департаментов молодёжи, молодёжных объединений этих городов, с которыми мы

474: Уже выстраиваем дорожную карту для того, чтобы к концу этого года прийти с сформированными командами, уже у которых будут поставлены задачи на ближайший проектный год. Наверное, это основное, что я хотел бы рассказать. Спасибо вам большое, коллег.

475: Буду рад ответить на вопросы о проекте. Есть слайд с контактами какой-то у вас Александр? Да, конечно. Да, да. Вот если кто-то хотел бы организовать нечто подобное в своём, возможно, городе присоединиться тоже как проектная коман.

476: Да, то, пожалуйста, вот телефон почта центра и непосредственно Александр. Спасибо большое. Коллеги, у нас из запланированных выступлений на этом все. Я бы предложил здесь артёму, Николаю, да, вот тоже обращаясь

477: Коллегам из молодёжного парламента. У нас в молодёжном парламенте есть депутаты, да, законодательных собраний. И сегодня мы обсуждали решения, которые все носят региональный или местный уровень, да, вот ставки Советников глав, инициативное бюджетирование,

478: Там, да, масштабирование разных практик. Мне кажется, помимо того, что мы, как 2 комитета могли бы обратиться, и это сделают в амсу непосредственно наши люди, наши представители на местах. Да, ребята, кто представляет законодательное собрание в региона,

479: Могли бы тоже инициировать нечто подобное в на площадке заксобраний и сопроводить внедрение решений, которые сегодня обсуждались на территории Смыслов и 2 комитетов, чтобы увеличить вот количество того результата.

480: И тех рекомендаций, которые мы сегодня обсудили, ты как к этому относишься? Да, отлично. Супер. Давай тоже. Мы тогда это зафиксируем вместе с тобой, это сопроводим. Коллеги, есть ли у вас какие-то вопросы, предложения?

481: Дополнительно к тому, что сегодня звучало, да, пожалуйста, вот у нас есть, да, с микрофоном, вот девушка идёт, чтобы вы хотели бы предложить. Вижу, да, чтобы вы хотели предложить в повестку темы, которая сегодня обсуждается в молодёжной политике муниципалитета.

482: Представьтесь только добрый день. Я очень быстро Ибрагимова Эмиля эксперт, наставник росмолодежь гранты и руководитель экспертного центра всероссийского студенческого конкурса твой ход. Мы с командой проводим исследования и исследования всероссийского характера. И как раз-таки летом

483: Вычленили, так скажем, определённые моменты, где среди пожеланий, так скажем, молодёжи было о том, что они хотят больше взаимодействия с гражданами, если касаемо, да, законодательной, творческой истории и увеличение прозрачности, открытости деятельности. Сама Выходец из регионального пар.

484: Парламента, и мы, в том числе с командой индивидуально анализировали, смотрели, так скажем, открытость молодёжных парламентов и большая часть постов публикаций, она направлена в серии, открыли, наградили, встретились и так далее. Соответственно, больше, наверное, момент такого предложения, это

485: Когда вы будете осенью прорабатывать нормативку по работе молодёжных, региональных, региональных, молодёжных парла, парламентов, да, в том числе заложить критерий касаемо открытости.

486: Информационной, потому что очень часто среди молодёжи они, то есть знают, что есть молодёжные парламенты, но не знают, чем они занимаются. И, соответственно, есть определённая дистанция. А если переносить эту модель, так скажем, на муниципальное образование, то, по сути, мы могли бы, в том числе

487: Привлечь гораздо большее количество муниципальной молодёжи для того, чтобы они могли активно вовлекаться в этот процесс, потому что для части именно актуальных муниципальных вопросов даже не нужны какие-то финансирования и гранты, больше нужен административный ресурс, с кем-то поговорить и так далее. То есть в качестве

488: Механики можно, допустим, подсмотреть у коллег из оно диалог регионы, как они происходят? Определённый индекс открытости. Муниципали, ой, как вас зовут? Эмилия, Эмилия, да, emily. Вот смотрите, я спасибо. Во первых, вам за предложение, даже не за запрос, а за предложение сразу.

489: Очень правильно. Вот тут присутствуют коллеги, да, Артём Николаев, рядом заместитель Алёна Миронова, там Дарья Шестакова. Я бы рекомендовал вам подойти сразу после. И прям вот я вижу, что у вас прям конкретно есть предложение, да, переда

490: Коллегам, потому что мы стандарт региональных молодёжных парламентов уже приняли, он уже утверждён и даже в половине регионов зафиксирован заксобраниями. Да, но следующий наш этап, вот, который мы вместе с коллегами прорабатываем, это sister,

491: Оценки эффективности региональных молодёжных план. И вот то, что вы предлагаете, оно как раз могло бы лечь в основу этой работы. Поэтому большое спасибо. Вы потом обязательно подходите. Я думаю, коллеги с удовольствием это примут работу. Спасибо. Да, правильно, пожалуйста.

492: Вот, молодой человек, по центру передайте, пожалуйста, слово.

493: Киселёв Матвей, тюменская область. Ну, позвольте вас, во первых, поблагодарить за возможность участия и послушать и задать вопрос. У меня следующий вопрос. Уважаемый Дамир Ильдусович очень много времени уделил унификации молодёжи.

494: Политики, в принципе, в 2020 году у нас были поправки, которые предполагают единство публичной власти, включая муниципалитеты, был принят законопроект об единой там публичной власти. В субъектах также был законопроект.

495: Схожий относительно муниципалитетов, который как раз предполагал укрупнение, 1 уровень, ну и в принципе, общую канву для всех муниципалитетов вопрос следующий, как бы, насколько сильно структура

496: Муниципалитетов региона влияет и имеет преимущество перед тем, как, как бы проводить молодёжную политику и её унифицировать. Не нужно ли сначала окончательно решить вопрос данной структуры. Спасибо.

497: Наверное, нет, да. Ну, это спорный вопрос. Есть конституция, да, которая говорит, что несмотря на то, что у нас единая система публичной власти, все-таки систему органов определяет сам уровень власти, то есть регион на основе общих принципов, которые в законе у нас 414 определены, и сам муниципалитет свою структур,

498: Тоже самостоятельно определяет по 131 закону вопрос, вот нужно ли вот систему отраслевого деления исполнительной власти федеральной, как-то декомпозировать на все остальные, вот как кальку, да, переносить на все уровни власти вопрос

499: Очень дискуссионный, наверное, все-таки в такой сложной стране, разной, большой, многоконфессиональной, с разными там особенностями, структурными и ограничениями, наверное, это невозможно, но то, что полномочия должны были этими полно.

500: Полномочиями должны быть наделены существующие органы власти. В муниципалитете не обязательно должен быть департамент там или отдел. То есть этими полномочиями можно любой орган наделить. И мы знаем, что у нас молодёжь, она, ну, все время как по остаточному принципу.

501: Как какой-то вагончик к какому-то другому крупному отраслевому органу, всегда в регионах, муниципалитетах прикрепляется там сфера образования, там науки, образования, это может быть сфера там спорта, физической культуры.

502: И вот вопрос. Самостоятельность этого органа, она улучшит эффективность. Я очень сильно сомневаюсь, потому что все-таки структура есть структура. Очень важно, кто двигает эту тему. То есть сама управленческая команда. Неважно, как этот орган называется, если там есть компетенция, есть люди

503: Люди, которые этим горят, оно будет работать вне зависимости там от принятых непринятых законов. Поэтому закон пока наш, этот, новый, муниципальный, не принят, я надеюсь, и не будет принят. Поэтому работаем с тем, что есть у нас сегодня все законы для того, чтобы активно молодёжная полити

504: Развивалась уже приняты, а дальше это уже управленческие решения каждого отдельно взятого губернатора, отдельно взятого мэра, потому что он определяет приоритеты и он под себя структуру формирует. Вот в дополнение 1 из управленческих решений, которое сейчас тоже обсуждали с

505: Алексей Николаевич, да, как раз касается стратегических документов, стратегического планирования, да, вот у нас на федеральном уровне принята, не принята, точнее, ну вот в ближайшее время будет опубликована, разработана по поручению президента стратегия молодёжной политики 2000 тридца.

506: Этого года. И мне кажется, да, 1 из рекомендаций наших решений может стать обращение к муниципалитетам, чтобы такие же документы стратегического планирования были приняты в каждом муниципалитете, по возможности в контексте

507: Федеральной стратегии, что позволит повысить эффективность, да, короткая совсем ремарка. Вот у нас муниципалитеты 2 уровня, то есть городские округа, округа, муниципальные районы, они могут принимать документы стратегического планирования. Вот мэр Владивосток

508: У него была такая мысль, что смыслом любой муниципальной стратегии является ответ на вопрос, почему люди должны остаться жить и не уезжать для дальнего востока? Особенно актуально для любого малого среднего города, для провинциального города это тоже актуально, то есть стра.

509: Стратегия, почему я должен остаться жить? А это в 1 очередь вопрос к молодёжи. Поэтому будь самая замечательная социально экономическая стратегия, если в ней не будет ответа на вопрос, почему молодёжь должна в этом городе оставаться, вот Грош цена этой стратегии, поэтому отдельно

510: Блоком, может быть, опираясь на анонсированную стратегию молодёжной политики. Вот отдельным треком, отдельным блоком, тематическим, конечно, в муниципальных стратегиях нужно рекомендовать это отразить. Спасибо большое. Вот, пожалуйста, молодой человек слева

511: Добрый вечер, уважаемые эксперты, Тимофей Нюшков, член молодёжного парламента владимирской области, беспартийный в этом году возрастной порог движения первых поднят до 25 лет включительно. Произойдёт ли объединение с иными молодёжными структу?

512: Турами для формирования единой платформы активных молодых людей условно станет ли движение первых неким аналогом комсомола, который существовал для до этого, если позволите? На этот вопрос меня подтолкнула дискуссия представители молоде.

513: Крыльев партий, поскольку возникло ощущение, что нет единства, что нет какой-то консолидирующей силы, которая позволила молодёжи не погрязнуть в спорах о частностях, а, наоборот, единым строем выступить за принятие.

514: Конструктивных решений. Возможно, есть соображения на этот счёт. И вдобавок хотелось бы узнать, какой уважаемые эксперты видят молодёжную политику, какой будет её формат. Возможно, через 10 лет. Большое спасибо. Спасибо за вопрос.

515: Позвольте выскажу своё субъективное мнение здесь, у коллег, возможно, оно будет другим действительно, российское движение детей молодёжи задумывалось как организация, которая должна консолидировать себе в 1 очередь работу с детьми.

516: И быть таким, назовём, это оператор детства, да, то есть все детские организации ключевые стали его соучредителями, вошли сейчас как коллективные участники. И, по сути, движение первых, такое квази министерство тире нко, которое с огромной штатной численностью

517: Закрывает, ну, большое решение задач на местном, в том числе уровне. Сейчас действительно был принят закон, нами по повышающий, точнее, разрешающий создавать первичные отделения в вузах, а движение внесло изменения в устав, повысив возраст 25

518: Лет. Вопрос, закрылись ли детские другие организации после появления движения первых? Нет, они продолжают существовать, и движение первых даёт организационное плечо, да и поддержку со своей

519: Стороны грантовую, инфраструктурную, методическую и так далее. Другим, значит, скажем так, более мелким организациям в этой работе, не замывая их, ни в коем случае там, не воздействуя на них, чтобы они исчезли, остался только 1 монополист.

520: И тоже самое произойдёт и в сфере молодёжной политики. Те молодёжные организации, которые примут решение вступать в коллективное членство движения первых, это сделают те университеты, которые примут решение открывать ячейки, да, там, соответственно, тоже это сделают.

521: Если молодёжная организация этого не захочет по каким-то причинам, то никто заставить её не сможет, это не нужно, мы живём в демократической стране, и многообразие оно только усиливает и нас как общество, да и те решения, которые принимают.

522: Поэтому я бы здесь не стал бы вот так. Ну, если там драматизировать или, наоборот, предлагать, чтобы это произошло. Пусть расцветают, как говорится, все цветы, но движение первых действительно это флагман отрасли молодёжной политики.

523: Который мы обсуждаем. Но если отвечать на ваш 2 вопрос, то будет больше возможностей. Да, я коротко, будет больше только возможностей для молодых людей. И все зависит от нас. Вот то, что мы будем сами предлагать.

524: Да, мы тут все молодые люди, то и будет в нашей стране, поэтому активная гражданская позиция залог успеха, развития молодёжной политики в будущем. Большое спасибо.

525: Сейчас вот, ален, ты хотела что-то спросить? Если спросить, если нет, то вопрос. Если нет, то просто вопрос.

526: Да, для я региональный депутат, красноярский край. Да, я в курсе, но мы уже вышли из повестки. Да, что, пожалуйста. А что ещё? Пожалуйста, Сергей, Сергей, прости, пожалуйста. Но вышли из повестки. У нас уже вопросы.

527: Участниками. Да, аллен, пожалуйста, региональный депутат красноярский край. Я вопрос предыдущего спикера спущу несколько на муниципальный уровень и скажу, с какими трудностями сталкиваемся мы в муниципалитетах, у нас очень много.

528: Сейчас акторов молодёжной политики у нас есть движение первых, навигаторы детства у нас есть и остались ещё федеральные движения, которые в муниципалитетах есть, и мы видим на муниципальном уровне приходящую повестку. Некоторую несогласованность у нас очень часто 1 и тоже делают абсолютно

529: Навигаторы детства параллельно с движением первых. И это не столько, наверное, вопрос, сколько просьба больше согласовать между ними мероприятия, чтобы, когда у меня муниципалитет спускается, у меня не запутывались муниципальные центры в

530: И молодёжные центры в своей повестке не было ощущения, что все задублированно и тогда непонятно. А если они делают и помогают просто для движения первых мероприятий, они уже свою отчётность потеряли, все они уже не работают. Или организовать мероприятия там условно для волонтёров.

531: Это тоже ещё их работа. И вот говоря про методические рекомендации, у нас просьба вот эту часть там отразить все-таки то, что они по большому счёту ресурсно отрабатывают на их поле, это ещё их работа или они уже должны в самостоятельную повестку уйти и то

532: Тогда это их часть деятельности. Спасибо. Спасибо, Алёна. Мы с вами согласны. Спасибо большое. Был вопрос. Да, вот по центру, пожалуйста.

533: И потом вот, ну да, потом, сейчас в любом порядке, пожалуйста.

534: Здравствуйте, Шмитов Алексей, город Санкт-Петербург, молодёжь справедливой России. Я как Выходец из закрытого административного территориального образования города Новоуральск. Хочу задать вопрос росатому в закрытых городах. Существует такая проблема, что у них нет притока?

535: Молодёжи за счёт их закрытости. Но есть постоянный отток молодёжи в районные центры. Какими активными программами корпорация росатом собирается сохранить молодёжь именно вот в закрытых городах для того, чтобы они

536: Могли заниматься молодёжной политикой, им это было интересно, и они могли держать уровень жизни и своей занятости так же, как в районном центре, чтобы у них не было мотивации перебираться в более крупный город и был стимул развивать свой родной.

537: Закрытый город. Спасибо большое. Мне кажется, про это как раз и было выступление. Но давайте, да, слово. Спасибо большое. Здесь нельзя сказать, что притоку молодёжи в наши города мешает эта закрытость. Безусловно, есть ограни.

538: Ну, с этим нужно согласиться. При этом вклад в городскую инфраструктуру, зато и которую мы делаем. Ну, эти города, они намного лучше, чем ближайшие развитие.

539: Для молодёжи в наших ядерных центрах, на наших предприятиях та карьера, те возможности, они, конечно, несравнимы, но тут молодёжь должна выбрать, потому что есть города ядерно оружейного комплекса, и даже если будь

540: Частью регионом Москвы все равно политика, строгость, правила тем, чем они занимаются. Это надо как бы принять и принять для себя решение. Вот. Ну, а в качество жизни в наших городах мы вкладывались всегда.

541: Да, сделаем в ближайшее время ещё больше plus планы по в рамках национальных проектов, в общем то, приток молодёжи в наши города есть, но мы хотели бы чуть чуть больше этого движения, можем пообщаться потом спаси.

542: Спасибо. Спасибо большое. И вот был молодой человек тоже на 1 ряду. Можно

543: Да, че то у нас просто время, пожалуйста, попросите уважаемых волонтёров чуть чуть ускорить. Да, спасибо. Добрый вечер, дорогие друзья. Меня зовут шишкин Артём, председатель молодёжного собрания при Красноярском городском совете депу.

544: Депутатов как раз-таки очень плотно работаем с местным органом власти, молодёжной политики и хотел бы обозначить проблематику об инфраструктурном взаимодействии. Объясню простыми словами. Есть условно муниципальная инфраструктура. Молодёжки это

545: Молодёжные центры, как и было обозначено в приспособленных помещениях, в домах, там, да, отремонтированные, есть краевая инфраструктура, дворец молодёжи с большими залами, творческими мастерскими и вот чтобы местной молодёжному центру муниципальному провести.

546: На мероприятие в большом зале какой-то большой форум интенсив, им приходится на возмездной основе арендовывать. То есть это порядка трехста тысяч рублей за там 6 часов проведения. То есть у нас получается, как у нас регион выделяет деньги на реализацию молодёжной политики в муниципалитет.

547: А потом их же и забирает на реализацию тоже молодёжной политики. И здесь я опять же даже молчу про просто как человеку, обычному физическому лицу прийти и реализовать свой большой проект. Вот у нас сейчас росмолодежь, гранты проходят, участвуйте.

548: 12 сентября. Вот условно человек хочет провести форум в большом пространстве, закладывает деньги на реализацию, там на аренду, ему выставляют счёт в это большое пространство, там 300 000 ₽ росмолодежь ему отка.

549: Соответственно, и грант не реализован. Человек 1 раз пришёл, 2 пришёл вы про использование государственного имущества, да, как взаимодействие между муниципальными и региональными инфраструктурой и как просто обычному молодому человеку там прийти в региональный получить

550: Пространство для проведения своего. Спасибо, мероприятия или проекта. Да, спасибо большое. Мне просто каждый раз хочется к какому-то здравому смыслу, с 1 стороны, призвать, потому что для меня это очевидно, что есть региональный руководитель по делам молодёжи, у которого есть подведо,

551: Учреждение дворец молодёжи, да, и он не может брать денег с муниципального учреждения. Как вы рассказали, для того, чтобы он провёл там, я не знаю, фестиваль какой-то. То есть для меня это настолько очевидно, но при этом вы абсолютно правы, что

552: Скорее всего, это, видимо, не так очевидно, и нам нужно умудриться придумать какой-то документ, при котором Такому талантливому руководителю в регионе запретить, так скажем, ну, такие решения пропускать.

553: Поэтому ещё раз спасибо, мы подумаем в очередной раз, как вот вроде бы очевидные такие вещи, но то есть той единой пространство, но опять же, это настолько человеческий фактор здесь включается, когда мне кажется,

554: Не всегда нормативами можно это регламентировать, но

555: Да, спасибо. Спасибо. Я дополню. На самом деле проблема не новая, мы её знаем. И когда мы проектировали федеральный закон, проект федерального закона, сейчас изменяющий молодёжной политики, мы заложили туда эту норму. Вот я надеюсь, что она дойдёт.

556: Все-таки 3 чтения утверждение это утверждение губернатором порядка взаимодействия региональных органов власти и органов местного самоуправления в сфере молодёжной политики, то есть должен быть принят

557: Алгоритм как система, и не только кдм с местным уровнем, а вообще все органы власти, потому что проблема больше. На самом деле, помимо того, что вы сказали, что-то делает мвд в сфере молодёжи, оно не сообщает комитету по делам молодёжи что-то

558: Делает минздрав, что-то делает другой орган власти. В итоге информация разрознена, она нигде чаще, ну часто, не везде, не всегда, конечно, но часто не консолидируется, нету синхронизации действий государства по отношению к работе с молодёжью, если на федеральном уровн.

559: Это удаётся сделать и то с трудом, то на региональном уровне проблем больше. И мы это слышим от наших коллег, которые работают в комитетах и в субъектах. Поэтому мы в проект федерального закона закладываем эту норму, что такой алгоритм должен

560: Должен быть утверждён губернатором, и все региональные органы власти должны взаимодействовать по нему, информировать соответствующим образом, да, отчитываться, помогать друг другу, взаимодействовать, предоставлять возможности и так далее, и в том числе прописать там безвозмездность в случае использовании

561: Государственного совместного имущества. Поэтому ещё раз спасибо за подтверждение этой проблемы, что вы это сегодня озвучили. Уверен, что, ну, по крайней мере, приложим все усилия для того, чтобы это дошло до федерального закона. И проблема решилась. Спасибо, коллеги, мы исче

562: Пали наше время. Большое спасибо вам сегодня за за участие. Мы провели это заседание специально здесь, на форуме территория Смыслов вместе с молодёжью, чтобы не только в думе обсуждать.

563: Но и с вами вот многие писали, в том числе сейчас telegram, кто был на трансляции решения принимали. Вот я хочу просто показать вам, да, вот для примера, вот вы были же зрителями, участниками, не зрителями даже, а участниками реального политического мероприятия.

564: Вот, как бы проект решения он был изначально на 2 страницах и дописано ещё параллельно. 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 решений, да, которые были предложены вами, либо спикерами, которые станут основой. В том числе, да, это все-таки парламент будет

565: Их утверждать 2 комитета, в том числе для многих действий в субъектах. Да, не все из этого будет сделано. Не каждый губернатор посчитает, что ему важны все решения, которые мы порекомендуем, или там мэры городов, но многие это сделают, и каждый из вас сегодня и

566: Участвовал и повлиял на то, чтобы жизнь молодых людей была лучше, а работа государства в этом плане эффективнее. Давайте этим принципом дальше руководствоваться, быть на связи и делать молодёжную политику более эффективной в нашей стране. Большое спасибо. Всем хорошего дня. Большое.

567: Спасибо всем.