0: Добрый день, дорогие друзья. Меня видно, слышно, потому что сегодня возникали трудности с трансляцией, но я вроде как все порешала, но самостоятельно выявить это я не смогу. Так что я прошу вашей помощи. Скажите, все видно? Слышно? Понятно?

1: Все ли хорошо, и мы начинаем 3 день? Начнём мы в 18:00. Вот, и перед началом, хочу сказать, напомнить о том, чтобы вы делали краткие записи, напомнить о том, чтобы после

2: Обучения написали профессору Марка о том, что вы закончили обучение, получили вознаграждение и все было хорошо. А также если у вас остались какие-то вопросы, то у вас есть последняя возможность их написать. И, конечно же, я отвечу на все вопросы. Так,

3: Что пишите их, не стесняйтесь. Возможно, вы поможете не только себе. Возможно, этот вопрос возникал не только у вас, так что не стесняйтесь, и сегодня мы поговорим об обязанностях участников клуба и о

4: Правилах, которые нужно соблюдать. И мы начинаем как участник клуба эйсипи. Каждый человек должен соблюдать основные правила команды и активно участвовать в развитии команды. И 1 обязанность участников это 1.

5: И основная в клубе участники получают доход и участвуют в развитии команды, помогая расширять деятельность и привлекать новых людей это 1 из важных обязанностей каждого участника и для того, чтобы соблюдать эту обя.

6: Придумали концепцию развития 5 на 5, чтобы усовершенствовать, чтобы было легче развивать команду, чтобы были какие-то правила и начальные точки развития команды, и мы сейчас поговорим про эту концепцию развитии.

7: Команды клуба сипи строятся на концепции развития 5 на 5. Задача каждого лидера команды обучать и развивать новых лидеров команды, помогая участникам постепенно расти и развиваться, и конкретно что

8: Что же это за концепция базовая цель развития каждого участника пригласить как минимум 5 новых участников в команду, и когда участники команды развиваются, они также начинают обучать и развивать своих собственных.

9: Участников, то есть тех 5 участников, которые они пригласили. И благодаря Такому поэтапному обучению и развитию команда может постоянно расширяться, и каждый человек получает возможность стать лидером команды и создать

10: Свою собственную команду. И как раз-таки для чего же это нужно? Цели развития команды? Для чего важно развивать команду не только для развития клуба, но и для себя? Какие цели вы можете преследовать?

11: Для мотивации, чтобы развивать команду, когда участники активно выполняют свои обязанности и следуют концепции развития 5 на 5, они не только повышают свои личные способности, но и постоянно расширяют масштаб команды при стабиль.

12: Развитие команды участник может получать около 68 000 ₽ в месяц, но это не порог, то есть есть намного, намного выше зарплаты клуб поощряет каждого участника сохранять активность и добиваться

13: Долгосрочного и стабильного развития. Благодаря исполнительности и командному сотрудничеству, участники, которые длительное время не проявляют активности, чья команда не развивается и которые не готовы активно участвовать в развитии команды, могут быть исключены, чтобы

14: Обеспечить здоровое и стабильное развитие всей команды это основные обязанности, но также, являясь лидером, у вас появляются дополнительные обязанности и сейчас мы поговорим о дополнительных обязанностях лидера. Лидеры коман

15: В клубе несут более важную ответственность и являются ключевой движущей силой развития команды, ну и основные обязанности включают это, во первых, следить за состоянием и развитием участников команды и своевременно предоставлять своё руководство.

16: 2 обязанность регулярно проводить командные собрания или офлайн встречи для согласования концепции команды и направления развития 3 помогать участникам команды расти и постепенно создавать.

17: Структуру развития команды л. 1, л. 2, л. 3, л. 4 и так далее. 4 обязанность чётко донести до участников команды основные правила и идеи клуба для работы пя.

18: И последняя. Основная обязанность активно руководить командой в освоении рынка, чтобы команда постоянно росла и прогрессировала. Я перечислила основные правила всех участников и основные правила лидеров команды. Они не

19: Такие уж тяжёлые и являются основными. Если есть какие-то ещё, то это уже дополнения, которые вы понимаете после освоения этих обязанностей. И переходим к следующему разделу. На данный момент в России уже

20: Открыто более 13 студий в клубе эйсипи и в настоящее время в России насчитывается около даже больше 12000 участников. К 2026 году году мы планируем достичь цифры 100000

21: Участников и перечислю некоторые офисы, которые находятся в таких городах, как Атырау, Ессентуки, Санкт-Петербург, Нижний Новгород, Бавлы, Бийск, Пермь, Кемерово и Барнаул, если у вас

22: Вы живёте в городе, в которой находятся эти офисы, то вы можете обращаться за помощью и за какими-то вопросами оф в режиме офлайн, и мы начинаем 3 раздел, а именно системы и обязанности это

23: Самый, самый важный основной раздел, который действительно определяет, сможете ли вы долгое время существовать и зарабатывать в клубе исипи, и сначала мы должны проговорить то, что выход из клуба возможен в любой момент при условии

24: Предварительной подачи заявки согласно соглашению о сохранении капитала и прибыли, клуб исипи уважает свободу выбора и не принуждает оставаться или присоединяться процесс выхода включает финансовые расчёты и оформление бонусов.

25: За что club несёт ответственность перед командой и платформой эксели, а также за человеком лично, только при подаче заявки мы обеспечиваем организованный и безопасный выход до выхода вы сохраняете все законные доходы, а после теряете право.

26: Участие и больше никогда не сможете вступить в клуб эссипи. Мы ценим активных участников и не настаиваем на тех, кто только наблюдает до, но уход должен происходить по установленным правилам. Вот такое вот мы обгово

27: Говорили, и мы приступаем к правилам. 1 правило. Участники, которые долгое время не отвечают преподавателю, точнее, профессору марко или сарии, будут лишены возможности следовать за торговыми сигналами. Так

28: Если вы не отвечаете 24 часа, то будет предупреждение. Если не отвечаете 48 часов, то будет приостановка сигналов на 2 дня, а если не отвечаете 72 часа или более, то будет приостановка сигналов на

29: Целую неделю на 7 дней или отставка с club эйсипи, так что, пожалуйста, следите за чатами, перезагружайте вовремя и отвечайте, потому что если вы долгое время не читаете сообщения не выполняете

30: Инструкции не даёте обратную связь. Это считается отказом от планов на день и без коммуникаций. Система автоматически удержит доход, так как преподаватель это не служба поддержки, а партнёр и ваше молчание, ваша ответственность за заработок.

31: И 3 правило, о котором я часто уже говорила, о том, что нужно посмотреть обучающее трансляцию трехдневное обучение в течение 10 дней после регистрации. Но на этом

32: Останавливаться не будем, подробно я рассказывала в 1 Дне конечно же надо это для создано для того чтобы проверить вашу силу, ну как вашу ответственность, точнее ваши надежды на club исипи, то есть вот такое.

33: 4 и финальное правило это полная нетерпимость к любым дискриминационным высказываниям и поведению клуб исипи строго запрещает любые формы дискриминационных высказываний и поведения, и в клубе запрещён расси.

34: Дискриминация по цвету кожи, дискриминация по религиозным убеждениям по признаку пола по национальности или региона в клубе сипи запрещены, в клубе сипи запрещены оскорбительные шутки, просьбища и Неподоба.

35: Content. Все участники должны уважать друг друга, независимо от статуса или происхождения. Нарушения ведут к исключению и блокировке без возможности апелляции. Важно помнить уважение и дисциплина, залог вашего успеха и

36: Дохода. Соблюдайте правила, чтобы избежать проблем и максимально использовать возможности клуба. И поздравляю вас с сегодняшнего дня. Участвуйте в работе клуба с ответственностью и целеустремлённостью. Исипи награждает тех, кто дей

37: А не только наблюдать будет информация о любых изменениях. Просим соблюдать правила, оставаться активными и давать обратную связь. В клубе ценится дисциплина, исполнение и командный дух. Остаться могут только те, кто.

38: Готов развиваться и сотрудничать. У вас есть возможность стать лидером и значительно увеличить доход. Создав собственную команду. На этом трансляция завершена. Вы можете написать профессору марку о том, что вы завершили трансляцию, и, пожалуйста, задавайте вопросы, если вдруг остались

39: Я жду минутку. Вдруг кто-то забыл задать вопрос. Те, кто у кого вопросов не осталось, можете идти, можете уже получать своё вознаграждение за выполнение либо вопросов каких-либо, либо.

40: Содержание. Вот вы можете остаться и послушать, если вдруг останутся какие-то вопросы и кто-то задаст вопрос.

41: И тем, кто уходит. Доброго доброго вечера тем, кто остаётся, я немного жду до 10 минут. Я выключаю, чтобы тоже не задерживать.

42: Ну, я так полагаю, вопросов нет, так что всем доброго вечера. Молодцы. Вы справились с задачей трехдневного обуче.